Wir haben eine E-Mail an User-E-Mail gesendet, um sicherzustellen, dass diese richtig ist.
Bitte aktivieren Sie Ihren Job Alert, um passende Jobs per Mail zu erhalten.
Falls Sie keine Mail erhalten haben, prüfen Sie bitte Ihren Spam-Ordner.
Zu Ihrem E-Mail PostfachDas Berufsbild der Dauernachtwache in der Pflege ist in stationären Pflegeeinrichtungen allzeit präsent. Denn dort muss über Nacht nicht nur die Beobachtung und Betreuung von Patienten/-innen gewährleistet werden, sondern auch ihre pflegerische Versorgung. Da Fachkräfte in der pflegerischen Dauernachtwache in der Regel ausschließlich Nachtschichten übernehmen, herrscht oft ein Mangel an qualifiziertem Personal. Wer also auf der Suche nach einem Job als Dauernachtwache in der Pflege ist, findet reichlich Auswahl an Stellenangeboten.
Als Dauernachtwache Pflege übernimmt man diverse pflegerische Tätigkeiten, für die man ein gewisses Fachwissen benötigt. Dies hat man meist durch eine vorherige Ausbildung erlangt, beispielsweise zum/-r Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Altenpfleger/in oder zur Pflegefachkraft. Dabei arbeitet man jedoch aufgrund der Schichtzeiten unter erschwerten Bedingungen, wie Schlafmangel oder Konzentrationsschwierigkeiten. Deswegen benötigt man als Dauernachtwache in der Pflege ein besonderes Maß an Belastbarkeit.
Da viele stationäre Pflegeeinrichtungen einen Mangel an Fachkräften in der Dauernachtwache haben, können qualifizierte Bewerber/innen meist schon nach kurzer Zeit einen passenden Job finden. Dabei können unter anderem Kriterien wie der Standort als Filter angewendet werden, um die perfekt passende Stelle zu finden.
Die genaue Höhe des Gehalt als Dauernachtwache Pflege lässt sich nicht pauschal festlegen. Wie bei anderen Berufen im Gesundheitswesen auch, spielt insbesondere die Art der Einrichtung eine Rolle beim Verdienst. Öffentliche Einrichtungen zahlen nach dem TVöD, wodurch das Gehalt sich gut vorausschaubar und planbar gestaltet. Auch kirchliche Träger haben Tarifverträge, die an den öffentlichen Dienst angelehnt sind. Wer jedoch in einer privaten Einrichtung arbeitet, muss selbst in die Gehaltsverhandlung gehen.
Weitere wichtige Faktoren für das Gehalt als Dauernachtwache in der Pflege sind neben Alter und Geschlecht auch der Wohnort und die Berufserfahrung. Im bundesweiten Durchschnitt liegt der Verdienst als Dauernachtwache Pflege bei 2.433 Euro brutto im Monat. Jährlich ist mit einer Spanne von 26.100 bis 34.800 Euro zu rechnen.
Als pflegerische Dauernachtwache findet man überall dort Stellen, wo Patienten/-innen rund um die Uhr Beobachtung und Pflege benötigen. Dabei kann man mit unterschiedlichen Patientengruppen arbeiten und auch weitere Qualifikationen einbringen. Typische Arbeitgeber als Dauernachtwache Pflege sind:
Krankenhäuser
Viele pflegerische Dauernachtwachen arbeiten in Krankenhäusern, da dort auch nachts Patienten/-innen beobachtet und gepflegt werden müssen. Dabei bietet es oft einen gehaltstechnischen Vorteil, in öffentlichen Krankenhäusern zu arbeiten, da dort eine Tarifbindung herrscht. Wer einen beruflichen Aufstieg anstrebt, kann hier auch beispielsweise Stationsleitung werden.
Stationäre Pflegeeinrichtungen
Auch in stationären Pflegeeinrichtungen sind Dauernachtwachen sehr gefragt. Dabei kann man zum Beispiel mit Vorerfahrung als Altenpfleger/in in einem Altenheim arbeiten und so sein Fachwissen anwenden. Aber auch andere stationäre Einrichtungen sind meist auf der Suche nach Dauernachtwachen Pflege.
Hospize
Wer als pflegerische Dauernachtwache in einem besonders herausfordernden Job arbeiten möchte, kann eine Stelle in einem Hospiz suchen. Dort kommen neben den regulären Arbeitsaufgaben auch noch Sterbebegleitung und Palliativpflege hinzu. Wer sich für die Arbeit im Hospiz interessiert, sollte daher besonders belastbar sein.
Wer als Dauernachtwache in der Pflege arbeitet, hat zuvor meist eine pflegerische Berufsausbildung abgeschlossen. In Kombination mit der besonderen Arbeitserfahrung, die man als Dauernachtwache sammelt, hat man eine gute Grundlage, um diverse Fort- und Weiterbildungen zu absolvieren. Dabei kann man sich ganz nach individueller Interessenlage entfalten.
Eine Möglichkeit für Fachkräfte in der Dauernachtwache ist es, administrative Tätigkeiten zu übernehmen. Absolviert man zum Beispiel die Weiterbildung zur Stationsleitung, erwarten einen deutlich mehr Verantwortung im Arbeitsalltag und meist auch bessere Gehaltsaussichten. Je nach Gegebenheiten kann man sogar zur Pflegedienstleitung aufsteigen und so einen gewaltigen Schritt auf der Karriereleiter gehen.
Wer über eine Hochschulzugangsberechtigung verfügt, kann außerdem ein Studium in Betracht ziehen. Dabei bieten sich Studiengänge an, die pflegerische Kompetenzen mit theoretischem Wissen zu beispielsweise Wirtschaft verknüpfen. Als Dauernachtwache Pflege sind dadurch Studiengänge wie Pflegemanagement oder Gesundheitsmanagement besonders interessant.
Wie viele offene Stellenangebote gibt es als Dauernachtwache Pflege?
Aktuell gibt es 307 offene Stellenangebote als Dauernachtwache Pflege auf medi-karriere.
Wie viele offene Teilzeit Jobs gibt es als Dauernachtwache Pflege?
Im Beruf Dauernachtwache Pflege sind zur Zeit 28 Teilzeit Jobs verfügbar.
In welchen Branchen findet man Stellenangebote als Dauernachtwache Pflege?
Als Dauernachtwache Pflege findet man bei folgenden Arbeitgebern Stellenangebote: Krankenhäuser, Kliniken und stationäre Pflegeeinrichtungen.
In welchen Orten gibt es die meisten Dauernachtwache Pflege Jobs?
Die meisten Dauernachtwache Pflege Jobs gibt es aktuell in Berlin, Frankfurt, Hamburg.
Welche Fähigkeiten benötigt man im Job als Dauernachtwache Pflege?
Im Job als Dauernachtwache Pflege sind folgende Fähigkeiten relevant: Belastbarkeit, Mitgefühl, Verantwortungsbewusstsein und gute Konzentrationsfähigkeit.
Was sind alternative Jobs und Berufsfelder für Dauernachtwache Pflege?
Wer nicht als Dauernachtwache Pflege arbeiten möchte, dem bieten sich alternativ Jobs in folgenden Berufen: Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Pflegefachkraft.