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Erleben Sie echte Unterstützung und Zusammenhalt im Job, in einem spannenden Arbeitsumfeld, geprägt von Wertschätzung und Vertrauen. Beim LWL PsychiatrieVerbund arbeiten wir gemeinsam an einem wichtigen Ziel: die Versorgung unserer Patient: innen und Bewohner: innen so hochwertig wie möglich zu gestalten.

Das LWL-Klinikum Gütersloh – Kooperationspartner der Universität Bielefeld – ist ein differenziertes Behandlungszentrum mit 439 Betten in den Kliniken Allgemeine Psychiatrie und Psychosomatik, Sucht, Gerontopsychiatrie, Geriatrie, Neurologie und den angeschlossenen Tageskliniken, mit 166 Plätzen medizinische Rehabilitation und 14 Tagespflegeplätzen, sowie ausgebauten ambulanten Angeboten.

So tun Sie bei uns Gutes:
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Beratung von Mitarbeitenden bei der Versorgung von Menschen im höheren Lebensalter mit somatischen Erkrankungen

• Entwicklung präventiver Maßnahmen zur Vermeidung von Komplikationen im Krankenhaus
• Symptommanagement (z.B. Menschen mit Demenz, Delirium, Sturzgefahr)
• Zusammenarbeit mit der Pflegedirektion, den Chefärzt: innen der Gerontopsychiatrie, Neurologie und Geriatrie des LWL-Klinikums zur Weiterentwicklung des Angebotes
• Entwicklung von präventiven Angeboten zur Gewaltreduktion
• Hands-On Care in der Unterstützung komplexer Pflegesituationen
• Koordinierung der Pflegeexpert: innen im Zentrum für Altersmedizin
• Dissemination von Entwicklungs- und Forschungsergebnissen

Das wünschen wir uns:
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Eine abgeschlossene Ausbildung in der Pflege

• Abgeschlossenes Studium (Master) in einem sozialwissenschaftlichen/gesundheitswissenschaftlichen Fachbereich
• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Somatik und Psychiatrie (wünschenswert im Bereich der Geriatrie, Neurologie und Gerontopsychiatrie)
• Eine ausgeprägte fachliche und soziale Kompetenz und einen empathischen Umgang mit unseren Patient: innen
• Didaktische Grundkenntnisse
• Erfahrung im Publizieren und halten von Vorträgen
• Die Fähigkeit zur interprofessionellen Kooperation und die Bereitschaft zur verantwortlichen und engagierten Teamarbeit
• Innovatives Denken und Handeln sowie die Fähigkeit, Mitarbeitende für Neues zu begeistern
• Sorgfältiges und eigeninitiatives Handeln und eine souveräne Einstellung auf stets wechselnde Situationen

Darauf können Sie sich freuen:

• Flexibles Arbeitszeitmodell: Vollzeit - oder Teilzeit, eine Wochenarbeitszeit von 38,5 Stunden bei einer Vollzeitstelle
• Faire Gehaltsstruktur: Leistungsorientierte Vergütung nach TvöD zzgl. weiterer sozialer Leistungen des öffentlichen Dienstes (z.B. Jahressonderauszahlung, betriebliche Altersversorgung, Vermögenswirksame Leistungen)
• Onboarding: Willkommenstag, Individuelle und strukturierte Einarbeitung durch erfahrene Kolleg: innen
• Work-Life-Balance: Zertifizierung Beruf und Familie, geregelte Arbeitszeiten, elektronische Zeiterfassung
• Individuelle Entwicklung: Attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Mobilität: Vergünstigtes Jobticket, Möglichkeit des Dienstradleasings, günstige Verkehrsanbindung und kostenlose Parkmöglichkeiten am Klinikum
• Corporate Benefits: Rabattprogramm für Mitarbeitende
• Betriebliches Gesundheitsmanagement: Freistellung für interne gesundheitsfördernde Maßnahmen, Kooperation mit dem Fitnessstudio FitX