Altenpfleger/Altenpflegerin (m/w/d) als Elternzeitvertretung
Starke herzliche Teams, individuelle und geförderte Entwicklungsmöglichkeiten mit verschiedensten Perspektiven, neueste technische Ausstattung und helle moderne Arbeitsbereiche: Die St. Elisabeth Gruppe – Katholische Kliniken Rhein-Ruhr ist eine große dynamische Krankenhausgruppe in Herne und Witten, die in einem sich kontinuierlich wandelnden Gesundheitswesen in ihren Krankenhäusern, Pflege- und Schulungseinrichtungen attraktive Arbeitsplätze bietet.
Wir suchen zur Verstärkung für den Bereich Ambulant Betreutes Wohnen der St. Elisabeth Gruppe in Herne (St. Marien Hospital Eickel, Rheumazentrum Ruhrgebiet, St. Anna Hospital Herne, Marien Hospital Herne und der Kindertagesstätte „Kinder in der St. Elisabeth Gruppe“),der u.a. auch gut aus Bochum, Gelsenkirchen, Recklinghausen und Dortmund zu erreichen ist, einen/eine
Altenpfleger/in (m/w/d)
Ihre Aufgaben
- Betreuung erwachsener Klienten, die an einer Sucht-, seelischen oder psychiatrischen Erkrankung leiden in deren gewohntem Umfeld
- Erhebung des persönlichen Hilfebedarfs des Klienten
- Teilhabe des Klienten am gesellschaftlichen Leben ermöglichen, z. B. durch Unterstützung bei der Haushaltsführung, Gestaltung von Familien- und Freizeitaktivitäten oder Begleitung bei Amts- und Arztangelegenheiten
- Stärkung der Alltagskompetenzen
- Konzeption und Durchführung von tagesstrukturierenden Gruppenangeboten
- Betreuung der psychosozialen WG
Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Altenpfleger / Altenpflegerin mit Fachweiterbildung in der psychiatrischen Pflege oder zweijähriger Berufserfahrung in der Psychiatrie oder abgeschlossene Ausbildung zum/zur Gesundheits- und Krankenpfleger / Gesundheits- und Krankenpflegerin oder abgeschlossenes Hochschulstudium als Sozialarbeiter / Sozialarbeiterin
- Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise
- Hohes Engagement, Verantwortungsbewusstsein und Flexibilität
- Einfühlungsvermögen sowie Spaß an der Arbeit im Team
- Führerschein Klasse B
Wir bieten
- Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer zukunftsorientierten Krankenhausgruppe
- Ein auf ein Jahr befristetes Arbeitsverhältnis als Elternzeitvertretung
- Eine individuelle Einarbeitung in den Bereich Ambulant Betreutes Wohnen
- Mitarbeit in einem freundlichen, fachkompetenten, interdisziplinären Team
- Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) des deutschen Caritasverbandes mit attraktiven Sozialleistungen und einer zusätzlichen Altersvorsorge sowie übertarifliche Vergütung für fachweitergebildete Pflegekräfte
- Viele weitere Mitarbeiterangebote: www.elisabethgruppe.de/attraktiverArbeitgeber
02325 - 374 - 5141 zur Verfügung.
