Auszubildende Anästhesietechnischer Assistent w/m/d für 2025

07548 Gera
Teilzeit, Ausbildung
28.03.2025
Teilzeit, Ausbildung
SRH Wald Klinikum Gera

Auszubildende Anästhesietechnischer Assistent w/m/d für 2025

Stellenbeschreibung

Auszubildende Anästhesietechnischer Assistent w/m/d für 2025

Die dreijährige Ausbildung soll die Kenntnisse, Fähigkeiten und Fertigkeiten vermitteln, welche für die Vorbereitung, Überwachung und Nachsorge bei Patienten mit operativen Eingriffen im Bereich Anästhesie nötig sind. Die Ausbildung beginnt jeweils am 1. September eines Kalenderjahres und endet mit der staatlichen Abschlussprüfung.

Während der Ausbildung werden Sie von Mentoren und Praxisanleitern begleitet. Ihre praktischen Einsätze erfolgen in unseren Abteilungen bzw. Kliniken. Die Ausbildungsinhalte werden gemeinsam mit unserem Partner, dem Helios Bildungszentrum Plauen des Helios Vogtland-Klinikum Plauen, vermittelt.

Wir bieten Ihnen Ausbildungsplätze in den Berufen der Zukunft, ein Azubi-Paket (iPad, Online-Fortbildungsportal, Fachbücher-Paket, Schüleraustausch, SRH Azubi-Event, zeitige Übernahmeinformation) und die Ausbildungsvergütung erfolgt nach dem SRH Kliniken Tarifvertrag für Auszubildende und Schüler in der Gesundheits- und Krankenpflege. Des Weiteren profitieren Sie von z.B. Mitarbeiterrabatten bei verschiedenen Unternehmen und vielen weiteren corporate benefits.

Erfahre mehr über unser Unternehmen:

Das SRH Wald-Klinikum Gera ist ein modernes, wirtschaftlich und inhaltlich starkes Krankenhaus der Maximalversorgung mit 1000 Betten und hervorragender Entwicklungsperspektive. Wir sind Akademisches Lehrkrankenhaus des Universitätsklinikums Jena. Unsere 26 Fachabteilungen, Institute und 23 zertifizierte Zentren bilden das gesamte medizinische Leistungsspektrum nahezu vollständig ab. Ein Netzwerk Medizinischer Versorgungszentren, ein Hospiz und ein Rehazentrum ergänzen das Angebot. Wir gehören zur SRH - einem führenden Anbieter von Bildungs- und Gesundheitsdienstleistungen mit 17.000 Mitarbeitern. Die SRH betreibt private Hochschulen, Bildungszentren, Schulen und Krankenhäuser.
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Wir bieten:

Fortschrittliche Ausbildung in einem modernen Krankenhaus, das fast alle Fachbereiche der Medizin vorhält
ein Azubi-Paket (iPad, CNE Online-Fortbildungsportal, digitales Fachbücher-Paket, Schüleraustausch, Teilnahme am SRH Azubi-Event in Heidelberg).
Übernahmegarantie nach bestandener Prüfung
Eine attraktive Ausbildungsvergütung, inklusive Schicht- und Wochenendzuschlägen, betrieblicher Altersvorsorge und 30 Tagen Urlaub.
Jahressonderzahlung in Höhe von 80 % des monatlichen Ausbildungsentgeltes als Einmalzahlung im November.
Mitarbeitergespräche, um Dich in Deiner individuellen Entwicklung zu unterstützen.
Möglichkeit der Kinderbetreuung in unserem am Klinikum gelegenen Kindergarten sowie Sicherung der Ferienbetreuung Ihrer schulpflichtigen Kinder.
Garantierte und kostengünstige Parkplätze direkt an der Klinik.
Neben einem umfassenden Angebot an Mitarbeiterrabatten in unterschiedlichen Bereichen wie Reisen, Freizeit, Apotheke auch weitere corporate benefits und Mitarbeiterpräsente zu saisonalen Anlässen.
Vergünstigten Fitness- und Gesundheitssport in unserem klinikeigenen Rehazentrum, Angebote bei Gympass und ein JobRad im Leasingmodell.
Für Ihre Verpflegung am Mittag eine sehr gute Kantine mit breiter und hochwertiger Auswahl zu rabattierten Preisen, inklusive kostenfreiem Wasser am Arbeitsplatz.
Wohnmöglichkeiten: die TAG Wohnen vermietet preisgünstige möblierte Appartements und WG-Möglichkeiten mit Sonderrabatt von 10%
Gera ist eine kinderfreundliche und attraktive Stadt mit sehr guter Verkehrsanbindung, ansprechenden kulturellen und sportlichen Angeboten, Liveevents im Sommer sowie zahlreichen gastronomischen Möglichkeiten; seit der BUGA 2007 hat Gera außerdem einen wunderschönen Erholungspark mit Livebühne für Konzerte und ist von reichlich Wald umgeben.

Aufgabe:

Assistieren bei der Narkoseeinleitung und Überwachung des Patienten während der Operation durch technische Geräte und intensive fachkundige Patientenbeobachtung
Anwendung des umfassenden Wissens zu Anatomie, Pharmakologie, Notfallmanagement und Krankheitslehre
Mitverantwortung für die Hygiene im Operationssaal (Warten und Pflegen der technischen Geräte)
Dokumentation, Vorratshaltung und Ersatzbeschaffung von notwendigen Materialien, administrative Aufgaben
Betreuung von Patienten nach Operationen im Aufwachraum oder in der Funktionsabteilung

Profil:

Realschulabschluss oder gleichwertige Schulbildung oder Hauptschulabschluss und eine mindestens 2jährige abgeschlossene Berufsausbildung oder eine abgeschlossene Ausbildung in der Krankenpflegehilfe oder Altenpflegehilfe
Gute Leistungen, insbesondere in naturwissenschaftlichen Fächern
Physische und psychische Belastbarkeit, ärztliche Bescheinigung zur Berufstauglichkeit
Bestehen der Aufnahmeprüfung
Freude am Umgang mit Menschen
Team- und Kommunikationsfähigkeit, Flexibilität
hohes Einfühlungsvermögen, hohe manuelle Geschicklichkeit und gutes technisches Verständnis
Offene Fragen?
Ich helfe gerne weiter.
Peggy Heinicke
Personalsachbearbeiterin
Straße des des Friedens 122
07548 Gera
Peggy.Heinicke@srh.de


Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion / Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung – gleichermaßen willkommen sind. Bewerbende mit Behinderung werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Lassen Sie sich diese Chance nicht entgehen und bewerben Sie sich jetzt online mit Angabe der Kennziffer 13000-0 bis zum 31.07.2025. Wir bitten um Verständnis, dass wir Papierbewerbung nicht zurücksenden.

SRH Wald-Klinikum Gera GmbH | Personalabteilung

Ein Unternehmen mit Geschichte und Werten

Die SRH ist ein Stiftungsunternehmen mit Angeboten in den Bereichen Bildung und Gesundheit. Die mehr als 17 000 Mitarbeiter:innen der SRH begleiten jährlich u¨ber 1,2 Millionen Menschen auf ihren individuellen Lebenswegen. Seit der Gründung 1966 setzt sie sich für die Weiterentwicklung des Bildungs- und Gesundheitswesens ein. Die SRH ist sich ihrer gesellschaftlichen Verantwortung seit jeher bewusst. Um fu¨r noch mehr Menschen neue Lebenschancen zu eröffnen, reinvestiert sie ihre Gewinne in die Zukunftsmärkte Bildung und Gesundheit. Sie gehört zu den Innovationsfu¨hrern in diesen Bereichen und gestaltet gesellschaftliche Debatten aktiv mit – fu¨r eine menschliche und nachhaltige Gesellschaft.