Ihre Aufgaben:

• Leitung der Krankenhausapotheke und Sicherstellung der Arzneimittelversorgung unter Einhaltung aller apotheken- und arzneimittelrechtlichen Vorgaben sowie Führung und Weiterentwicklung des Teams
• Pharmakologische und pharmakoökonomische Beratung des ärztlichen und pflegerischen Personals sowie Beratung und Unterstützung anderer Bereiche (z.B. Einkauf, Rechtsabteilung, Controlling)
• Aktive Mitarbeit in verschiedenen Kommissionen und Arbeitsgruppen sowie in einer großen Einkaufsgemeinschaft
• Weiterentwicklung des QM-Systems, Einführung von Unit-Dose und Closed-Ioop-Medication sowie projektbezogene Aufgaben
• Integration in das Klinikteam; enge Zusammenarbeit mit den anderen Bereichen und Berufsgruppen, auch gemeinsame Verfolgung strategischer und unternehmerischer Ziele des Hauses

Das macht Sie fachlich und persönlich aus:

• Approbation als Apotheker*in, Weiterbildung Fachapotheker*in; Promotion wünschenswert
• Mehrjährige Berufserfahrung in einer Krankenhausapotheke sowie ein sehr gutes Verständnis für die Schnittstellen zwischen pharmazeutischen, medizinischen und unternehmerischen Fragestellungen
• Betriebswirtschaftliche oder gesundheitsökonomische Zusatzqualifikation wünschenswert
• Fundierte Erfahrung in der Projektarbeit und in der Steuerung von Veränderungsprozessen
• Empathie und hohe Sensitivität sowie Flexibilität im Umgang mit verschiedenen Ansprechpartner*innen

• 30 Tage Urlaub und weitere freie Tage: Betriebsausflug, Heiligabend und Silvester
• Jobrad, ausreichend Parkplätze oder CarSharing (Cambio)
• Mobiles Arbeiten je nach Vereinbarung
• Betriebliche Altersvorsorge durch die arbeitgeberfinanzierte Zusatzversicherung (ZVK)
• Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten (qualifizierte Entwicklungsgespräche, Führungs- und Kommunikationstraining, Stressbewältigung, Coaching, EDV, Managementkurse usw.)
• Betriebs-KiTa-Plätze beziehungsweise Belegplätze, je nach Verfügbarkeit
• Corporate Benefits, Vergünstigungen in vielen Geschäften und Online-Shops plus weitere Rabatte, z.B. Vergünstigungen in Fitnessstudios und Sport-Centern, je nach Verfügbarkeit

Erfahren Sie mehr über die Leistungen der Kliniken der Stadt Köln als Arbeitgeberin im Karriereportal unserer Homepage unter „Wir als Arbeitgeber“.

Haben Sie noch Fragen? Dann steht Ihnen unsere Apotheke gerne zur Verfügung. Bitte wenden Sie sich an Frau Dr. Viola Fuchs unter der Telefonnummer 0221 8907-13308.

Die Kliniken der Stadt Köln sind ein Ort der Vielfalt. Um als Unternehmen die jetzigen und zukünftigen Herausforderungen bewältigen zu können, benötigen wir die besten Charaktere - unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Alter, Religionszugehörigkeit, Einschränkung und sexueller Identität.

Bewerbungen von Frauen werden ausdrücklich begrüßt und bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte Menschen sind willkommen und erhalten bei gleicher Eignung den Vorzug.