Übernehmen Sie als Arzt (m/w/d) im Team der Drei-Burgen-Klinik spannende Aufgaben in einer modern ausgestatteten Reha-Klinik, ohne die Belastungen der Akutmedizin. Gestalten Sie verantwortlich Ihr Arbeitsumfeld und versorgen Sie unsere Patientinnen und Patienten stationsärztlich. Gerne können Sie auch Ihre Aus- und Weiterbildung in der Drei-Burgen-Klinik durchführen.

Auf einen Blick

• Arbeitsort: Drei-Burgen-Klinik
• Standort: Bad Kreuznach, Ortsteil Bad Münster
• Arbeitsverhältnis: Voll- oder Teilzeit
• Arbeitsbeginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
• Vorteile: gute Arbeitsbedingungen, spannende Aufgaben - ohne die Belastungen der Akutmedizin
• Arbeitgeber: Deutsche Rentenversicherung Rheinland-Pfalz

Nah am Menschen, nah am Leben: Die Gesundheit unserer Patientinnen und Patienten wiederherzustellen und zu erhalten ist der Fokus, dem wir uns verschrieben haben. Übernehmen Sie als Assistenzarzt (m/w/d) bzw. oder Arzt (m/w/d) im Team der Drei-Burgen-Klinik spannende Aufgaben in einer modern ausgestatteten Klinik, ohne die Belastungen der Akutmedizin.

Ihre Aufgaben

• stationsärztliche Versorgung und Betreuung der Rehabilitanden
• selbständige Durchführung des täglichen Stationsablaufs (z.B. Aufnahme, Untersuchungen anordnen, Therapieplanung, Befundbesprechung, Visiten, Abschlussuntersuchung, Entlassberichte erstellen)
• aktive und verantwortliche Gestaltung Ihres Arbeitsumfeldes
• Teilnahme am Bereitschaftsdienst (niedrigste Belastungsstufe, Stufe I, laut aktueller Belastungsanalyse)

Wir erwarten

• Approbation für die Tätigkeit als Arzt (m/w/d)
• Interesse an der Betreuung der Rehabilitanden auf Station
• Fähigkeit zur kollegialen Zusammenarbeit in unseren multiprofessionellen Reha-Teams
• Deutsche Sprache in Wort und Schrift, mindestens C1
• körperliche und psychische Eignung für die Teilnahme am Bereitschaftsdienst
• idealerweise mit Berufserfahrung bzw. Interesse am Bereich Sozialmedizin, bevorzugt mit Berufserfahrung auf den Gebieten Innere Medizin oder Orthopädie

Wir bieten

Es gibt viele gute Gründe, für uns zu arbeiten

• sichere, moderne und gut strukturierte Arbeitsplätze
• kollegiales, wertschätzendes Arbeitsklima mit einer flachen Hierarchie und der Möglichkeit zu selbständiger und verantwortungsvoller Mitarbeit in erfahrenen Teams
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf mit flexiblen und planbaren Arbeitszeiten umfassendes Personal- und Organisationsentwicklungskonzept, Führungskräfteeinschätzung, regelmäßige Mitarbeitergespräche, Mitarbeiterbefragungen, QS-Zirkel Mitarbeiterzufriedenheit u.v.a.m.

Außerdem bieten wir

• leistungsgerechte Bezahlung nach dem TV-TgDRV BT-Reha
• zusätzliche betriebliche Altersversorgung durch die VBL
• Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen mit finanzieller Unterstützung

Aus- und Weiterbildung

Gerne können Sie auch Ihre Aus- und Weiterbildung in der Drei-Burgen-Klinik durchführen. Die Ärztliche Direktorin verfügt über eine Weiterbildungsermächtigung gem. § 30 Abs. 2 HeilBG

• für 18 Monate im Gebiet B 13 Innere Medizin - stationäre Basis-Weiterbildung im Gebiet
• für 12 Monate im Gebiet B 13.5 Innere Medizin - Facharztkompetenz Innere Medizin und Kardiologie
• für 6 Monate im Gebiet C 44 Sozialmedizin

Die Chefärztin für Orthopädie/Rheumatologie verfügt über eine Weiterbildungsermächtigung gem. § 30 Abs. 2 HeilBG

• für 6 Monate im Gebiet B 7.5 Chirurgie - Facharzt Kompetenz Orthopädie und Unfallchirurgie, Baustein Orthopädie
• für 12 Monate im Gebiet C 38. Physikalische Therapie

Die Deutsche Rentenversicherung Rheinland-Pfalz betreibt eine familienbewusste Personalpolitik und ist Mitglied im Unternehmensnetzwerk „Erfolgsfaktor Familie". Insbesondere möchten wir daher auch Frauen und Männer ansprechen, die nach einer Familienpause den Wiedereinstieg in den Beruf suchen.

Gerne geben wir Ihnen die Möglichkeit zur Hospitation.

Fühlen Sie sich angesprochen?

So werden Sie Teil unseres Teams

Schicken Sie bitte Ihre aussagekräftige, schriftliche Bewerbung mit Lebenslauf, Lichtbild und Tätigkeitsnachweisen an:

Sie haben noch Fragen?

Zur Stelle, zu uns oder zur Bewerbung?
Für einen Erstkontakt steht Ihnen der Kaufmännische Direktor, Herr Daniel Böhm, Telefon 06708 82 6113, gerne zur Verfügung.

Weitere Information finden Sie auf

www.drv-rlp.de/karriere

Wir senden Bewerbungsunterlagen grundsätzlich nicht zurück. Bewerbungskosten werden nicht erstattet. Im Falle einer Einstellung ist nach § 20 IfSG der Nachweis einer bestehenden Immunität gegen das Masernvirus notwendig. Ihre Daten erheben und verarbeiten wir nach Maßgabe der EU-Datenschutzgrundverordnung und des Landesdatenschutzgesetzes Rheinland-Pfalz.

Besondere Hinweise

Gleiche Chancen für alle

Bewerben sich Menschen mit Behinderung oder diesen gleichgestellten Menschen mit Behinderung im Sinne von § 2 Abs. 2 und 3 SGB IX, berücksichtigen wir die Bewerbung bei gleicher fachlicher und persönlicher Qualifikation besonders. Gleiches gilt auch für Frauen in Bereichen, in denen diese im Sinne des Landesgleichstellungsgesetzes unterrepräsentiert sind.

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