Kompetent & Wohnortnah: Die GFO Kliniken Rhein-Berg sind mit 1.650 Mitarbeitenden einer der größten Arbeitgeber im Kreisgebiet. Sie verfügen mit den Betriebsstätten Marien-Krankenhaus Bergisch Gladbach und Vinzenz Pallotti Hospital Bergisch Gladbach Bensberg über 550 Planbetten in den Abteilungen Anästhesie und Intensivmedizin, Allgemein- und Viszeralchirurgie, Geriatrie, Gynäkologie und Geburtshilfe, Innere Medizin, Neurologie und klinische Neurophysiologie, Orthopädie/Unfallchirurgie, Endoprothetik, Wirbelsäulenchirurgie sowie Urologie und Kinderurologie.

Die GFO Kliniken Rhein-Berg sind akademisches Lehrkrankenhaus der Universität zu Köln.

Du möchtest in einem engagierten Team arbeiten und deinen Teil zu einer reibungslosen Patient:innenversorgung beitragen? Dann suchen wir genau dich! Werde Teil des Zentralen Belegungsmanagements der GFO Kliniken Rhein-Berg und unterstütze uns bei der Organisation und Koordination der Belegungsplanung. Dich erwarten spannende Aufgaben, eine attraktive Vergütung und ein modernes Arbeitsumfeld, in dem du dich persönlich und fachlich weiterentwickeln kannst. Nutze die Chance und bringe deine Fähigkeiten bei uns ein – wir freuen uns auf dich!

WIR SUCHEN DICH

• zum nächstmöglichen Zeitpunkt
• in Voll- oder Teilzeit
• im Zentralen Belegungsmanagement (ZBM)

SO UNTERSTÜTZT DU DAS #TEAMGFO:

• telefonische Terminvergabe und Planung elektiver OPs
• Steuerung der Bettenbelegung für Notfälle und elektive Patient:innen
• OP Koordination in der Vorplanung
• übergreifende Arbeit für beide Standorte der GFO Kliniken Rhein-Berg

DAS BRINGST DU MIT:

• abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege (m/w/d) oder als Medizinische Fachangestellte (m/w/d)
• Flexibilität in den Arbeitszeiten
• gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit, Engagement und Qualitätsbewusstsein
• gutes Organisations- und Koordinationsvermögen

DAVON PROFITIERST DU BEI UNS:

• Vergütung: attraktive und transparente Vergütung nach AVR Caritas | überdurchschnittlich hoher Arbeitgeberanteil (5,6%) zu deiner betrieblichen Altersversorgung (KZVK) | Jahressonderzahlung | zusätzliche Einmalzahlung als Leistungsentgelt
• Urlaub: mindestens 30 Tage Jahresurlaub bei einer 5-Tage-Woche | weitere mögliche Urlaubstage durch (Wechsel-) Schichten | Anspruch auf Sonderurlaubstage
• Entwicklung: individuelles Onboarding | strukturierte Einarbeitung und regelmäßige Feedbackgespräche | zeitliche und finanzielle Unterstützung bei deinen Fort- und Weiterbildungen | Karrieremöglichkeiten am Standort Rhein-Berg und innerhalb des GFO-Verbunds
• Work-Life-Balance und Familie: Voll- und Teilzeitangebote | individuelle Arbeitszeitmodelle | geregelter Dienstplan mit langfristig planbarer Freizeit und Mitgestaltungsspielraum
• Firmenveranstaltungen: Betriebsfeste | Weihnachtsfeiern
• Weitere Zusatzleistungen: zahlreiche Einkaufsvergünstigungen über verschiedene Anbieter | Dienstrad-Leasing | Krankengeldzuschuss nach AVR
• In der Abteilung: dich erwartet ein aufgeschlossenes und herzliches Team | die Möglichkeit zur Mitgestaltung und Weiterentwicklung eines Bereiches | eine multiprofessionelle und interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen der GFO Kliniken Rhein-Berg | modern ausgestatteter Arbeitsplatz
• Am Standort: Foodji-Automat und Vergünstigungen für Mitarbeitende in unserer Cafeteria

WARUM INS #TEAMGFO?

Weil wir so vielfältig sind wie du!

Wir freuen uns über deine Bewerbung, ungeachtet deiner ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters, der Religion oder deiner sexuellen Identität.

Frau Sandra Riebenstahl, Teamleitung ZBM, steht dir bei Fragen unter 02202/9384044 gerne zur Verfügung.