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Gemeinsam besser. Fürs Leben.
Wir sind das Universitätsklinikum Hamburg-Eppendorf (UKE) – und stehen für exzellente Kompetenz in Forschung, Lehre und der vollumfänglichen Gesundheitsversorgung in unseren Kliniken. Unsere rund 15.300 Mitarbeiter:innen streben jeden Tag aufs Neue danach, mit ihrem Beitrag die Welt ein bisschen gesünder zu machen.
Es ist unser Anspruch, eine der führenden Universitätskliniken zu sein – und gleichzeitig der beste Arbeitgeber unserer Branche. So glauben wir im UKE fest daran, dass erfolgreiches und erfüllendes Arbeiten im Einklang mit den persönlichen Bedürfnissen und individuellen Lebensentwürfen der Mitarbeitenden stehen sollte. Und so unterschiedlich diese sind, so vielfältig ist unser Angebot an individuellen Lösungen.
Willkommen im UKE.
Wir sind das Forschungszentrum der Kinderklinik, UCR@Kinder-UKE. Unsere Arbeitsgruppen beschäftigen sich mit den molekularen Grundlagen und der Entwicklung neuer Behandlungen von seltenen, angeborenen oder komplexen Erkrankungen der Kinder und Jugendlichen. Neben angeborenen Stoffwechselstörungen sind Leber- und Nierentransplantationen ein weiterer Schwerpunkt unserer Forschung. Wir bieten eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit einem breiten Methodenspektrum, wir führen viele zellkulturbasierte Experimente durch, wir arbeiten mit Proben von Patient:innen und wir nutzen teilweise auch krankheitspezifische Tiermodelle. Bereichern Sie unser Team und organisieren Sie das Labor gemeinsam mit erfahrenen Technischen Assistent:innen und Postdocs. Wir freuen uns auf Sie!
Sie unterstützen einen Postdoc bei einem Einzelprojekt für Funktionsstudien der Phenylalaninhydroxylase zur personalisierten Behandlung von Phenylketonurie. Das Projekt wird sich zusätzlich auf die Untersuchung des Spleißens des PAH-Gens konzentrieren, einschließlich der Funktionsanalyse potenzieller pathogener Varianten mit einem Mini-Gen-Assay.
Ihre Aufgaben:
Eine Einstellung ist nur möglich, wenn nach den jeweils geltenden (gesetzlichen und medizinischen) Vorgaben gegen das Masernvirus ein vollständiger Immunisierungs- bzw. Immunitätsnachweis vorliegt. Dies ist vor Beschäftigungsbeginn durch entsprechende Unterlagen (z.B. Impfausweis) nachzuweisen.
Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt
Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, ethnischer und sozialer Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Dieses bestätigen wir mit dem Beitritt zur Charta der Vielfalt. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an, insbesondere beim wissenschaftlichen Personal in Forschung und Lehre. Gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.
Erstes gesamtzertifiziertes Universitätsklinikum Deutschlands
