Chefarzt Allgemein- und Viszeralchirurgie w/m/d

Zeitz
Vollzeit
15.01.2025
Vollzeit
SRH Klinikum Zeitz

Chefarzt Allgemein- und Viszeralchirurgie w/m/d

Stellenbeschreibung

Aufgrund des altersbedingten Ausscheidens des Chefarztes suchen wir zum 01.11.2025 einen Chefarzt w/m/d für die Leitung unserer Klinik für Allgemein- und Viszeralchirurgie.
Die Klinik deckt als onkologische Schwerpunktklinik die gesamte onkologische Chirurgie des Gastrointestinaltraktes ab. Weitere Schwerpunkte liegen in der Proktologie, bei Schilddrüsenoperationen mit kontinuierlichem intraoperativem Neuromonitoring und einer umfangreichen minimalinvasiven Hernienchirurgie, einschließlich großer Hiatushernien. Die laparoskopischen Techniken sind in allen Bereichen vollständig etabliert. Im Rahmen der allgemein- und viszeralchirurgischen Akutchirurgie werden auch die thoraxchirurgischen und urologischen Grenzbereiche, einschließlich der viszeralchirurgischen Unfallchirurgie beim Polytrauma abgedeckt. Darüber hinaus wird ein ausgewähltes Spektrum der Handchirurgie sowie Portimplantationen und Varizenchirurgie vorgehalten.

Erfahre mehr über unser Unternehmen:

Zur gemeinnützigen SRH Klinikum Burgenlandkreis GmbH gehören zwei Krankenhäuser mit insgesamt 750 Betten, 16 Fachabteilungen und über 1.000 Mitarbeitenden an den Standorten in Naumburg und Zeitz. Unser Klinikstandort Zeitz ist Akademisches Lehrkrankenhaus des Universitätsklinikums Jena und der Universität Leipzig. In unserem Krankenhaus mit 290 Betten werden jährlich 11.000 stationäre und 19.000 ambulante Patienten behandelt. 11 Fachkliniken und Funktionsbereiche bieten im Verbund mit den SRH Kliniken in Naumburg und Gera das volle Spektrum medizinischer Versorgung vor Ort. Die Mitarbeiter sind unser Schatz, wir fordern und fördern sie.
Aufgabenbereich:
Chefärzte
Standort:
Zeitz
Unternehmen:
SRH Klinikum Zeitz
Beschäftigungsart:
Unbefristete Tätigkeit, Vollzeit
Karrierelevel:
Berufserfahrene

Wir bieten:

  • Spezialsprechstunden | Möglichkeit des Angebots von Spezialsprechstunden
  • Gehalt | ein der Verantwortung der Position entsprechendes außertarifliches Gehalt mit fixen und variablen Bestandteilen
  • Führungskräfteentwicklung | Weiterbildungs- und Entwicklungsangebote der SRH speziell für Führungskräfte (Führungskräftetrainings, Entwicklungsprogramme)
  • Studiengebühren-Vergünstigung bei der SRH-Fernhochschule | z.B. für den berufsbegleitenden Studiengang Executive MBA für Ärzte/Ärztinnen
  • Online-Bibliothek | mit kostenlosem Zugriff auf wichtige Fachzeitschriften
  • Team & Arbeitsumfeld | ein eingespieltes Team und ein fachübergreifend kollegiales Arbeitsumfeld
  • Parkplatz | Fest zugewiesener Parkplatz direkt an der Klinik
  • Mitarbeitervorteile | Rabatte bei zahlreichen namhaften Kooperationspartnern z.B. für Reisen, Sport oder Mobilität

Aufgabe:

  • Leitung der Klinik unter Berücksichtigung von Effizienz und wirtschaftlichen Gesichtspunkten sowie Sicherstellung der medizinischen Leistungserbringung und operativen Patientenversorgung innerhalb der Klinik
  • Initiierung, Beteiligung und Steuerung von Projekten zur medizinstrategischen Weiterentwicklung der Klinik
  • Pflege und Ausbau bestehender Kooperationen und Netzwerke zu Zuweisern
  • Interne wie externe Repräsentation der Klinik
  • Führung und Weiterentwicklung der Teammitglieder unter Leistungs-, Motivations- und Fairnessaspekten sowie Sicherstellung von Aus-, Fort- und Weiterbildung
  • Enge abteilungsübergreifende Abstimmung und Zusammenarbeit mit den anderen Abteilungen des Klinikums sowie konstruktive Kooperation mit der Geschäftsführung

Profil:

  • Umfassende Kenntnisse und exzellente Erfahrungen auf allen Gebieten der allgemeinen, endokrinen und viszeralen Chirurgie, idealerweise verfügen Sie über zusätzliche Spezialisierungen
  • mehrjährige Erfahrung und fundierte Fertigkeiten in allen zeitgemäßen Behandlungsverfahren einschließlich der laparoskopischen, minimalinvasiven und hybriden Operationstechniken
  • ein ausgeprägtes Verständnis für die Erfordernisse eines modernen Klinikmanagements, Managementkompetenz sowie insbesondere selbständiges, interdisziplinäres und unternehmerisches Denken und Handeln
  • hohe fachliche und menschliche Kompetenz und respektvoller, einfühlsamer Umgang mit den Erwartungen und Bedürfnissen unserer Patient:innen sowie deren Angehörigen
  • kooperativer, teamorientierter und motivierender Führungsstil
  • großes Interesse an der strategischen und konzeptionellen Weiterentwicklung der Klinik

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Ich helfe gerne weiter.
Anneli Flemming
Personalmanagement
Humboldtstraße 31
06618 Naumburg
LinkedIn anneli.flemming@srh.de
LinkedInFacebookInstagramKununu

Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion / Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung – gleichermaßen willkommen sind. Bewerbende mit Behinderung werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt eingestellt.

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Ein Unternehmen mit Geschichte und Werten

Die SRH ist ein Stiftungsunternehmen mit Angeboten in den Bereichen Bildung und Gesundheit. Die mehr als 17 000 Mitarbeiter:innen der SRH begleiten jährlich u¨ber 1,2 Millionen Menschen auf ihren individuellen Lebenswegen. Seit der Gründung 1966 setzt sie sich für die Weiterentwicklung des Bildungs- und Gesundheitswesens ein. Die SRH ist sich ihrer gesellschaftlichen Verantwortung seit jeher bewusst. Um fu¨r noch mehr Menschen neue Lebenschancen zu eröffnen, reinvestiert sie ihre Gewinne in die Zukunftsmärkte Bildung und Gesundheit. Sie gehört zu den Innovationsfu¨hrern in diesen Bereichen und gestaltet gesellschaftliche Debatten aktiv mit – fu¨r eine menschliche und nachhaltige Gesellschaft.