Chemielaborant (m/w/d) - Laboranalytik
Chemielaborant (m/w/d) - Laboranalytik
- Einstieg in eine langfristige Karriere im chemischen Umfeld
- Chemielaborant (m/w/d) - Laboranalytik
Firmenprofil
Einstieg in eine langfristige Karriere im chemischen Umfeld. Chemikant (m/w/d) CTA (m/w/d), Kesselwärter (m/w/d), Mechaniker (m/w/d) .
Aufgabengebiet
- Durchführung von chemischen Analysen, Tests und Versuchen
- Probenahme, Vorbereitung und Dokumentation von Proben
- Bedienung und Wartung von Laborgeräten
- Interpretation von Analyseergebnissen und Erstellung von Berichten
- Einhaltung von Sicherheitsvorschriften und Qualitätsstandards
- Unterstützung bei der Entwicklung und Optimierung von Testverfahren
Anforderungsprofil
- Abgeschlossene Ausbildung als Chemielaborant (m/w/d), Chemietechniker (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung in der Durchführung chemischer Analysen
- Kenntnisse in der Handhabung von Laborgeräten und -Instrumenten
- Gutes Verständnis für Sicherheitsvorschriften im Labor
- Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Genauigkeit
- Bereitschaft zur Weiterbildung und Entwicklung
Vergütungspaket
- Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem innovativen, krisensicheren Unternehmen
- Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
- Eine attraktive Vergütung
- Einen modernen, vielseitigen und interessanten Arbeitsplatz
- Eine praxisnahe Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Förderung und Unterstützung Ihrer Karriere sowie beruflichen Laufbahn
- Vorteile für Mitarbeiter durch Corporate Benefits bei namhaften Unternehmen
- Intensive Mitarbeiterbetreuung durch Ihren persönlichen Berater
Zusammenfassung
- Berufsfeld
- Ingenieure & Techniker
- Näheres Berufsfeld
- Chemie / Verarbeitung
- Ort
- Duisburg
- Vertragsart
- Zeitarbeit
- Beratername
- Maik Rynders
- Beraterkontakt
- +49211177224041
- Referenznummer
- JN-042024-6394610
Bei der PageGroup akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie.
Wir verpflichten uns, ein von gegenseitigem Respekt geprägtes Umfeld zu schaffen, in dem allen Bewerbenden und Mitarbeitenden gleiche Beschäftigungschancen geboten werden, unabhängig von Hautfarbe, Religion, Schwangerschaft, Herkunft, Alter, körperlicher und geistiger Behinderung, Familienstand, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität sowie anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.
Bei der PageGroup akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie. Unser Ziel ist es, allen Menschen Chancen zu ermöglichen.
Wenn Du während des internen Bewerbungsverfahrens Unterstützung oder Anpassungen benötigst, zögere bitte nicht, uns dies mitzuteilen.
Wenn Du außerdem wissen möchtest, ob der Standort des Jobs LGBTQ-freundlich ist, frage gerne nach unserem Pride@Page-Komitee-Kontakt für ein vertrauliches Gespräch und/oder schaue Dir diese Ressource an: https://www.iglta.org/destinations/travel-guides/lgbtq-safety-guide/. PageGroup ermutigt Mitglieder der LGBTQ-Gemeinschaft, sich auf interne Stellen zu bewerben; wir können zwar die lokalen Gesetze und Gepflogenheiten nicht ändern, aber wir werden alles tun, was wir können, um Dich auf Deine nächste Aufgabe vorzubereiten und ggf. einen Standort zu finden, der für Dich und Deine Angehörigen geeignet ist.
