Das einjährige Berufskolleg Sozialpädagogik sowie die staatlich anerkannte Erzieher*innenausbildung sind ab 2025 geplant. Daher suchen wir zur Ergänzung unseres engagierten Kollegiums zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Bildungsstandort Kehl-Kork eine Dozentin für Sozial-/ Kindheitspädagogik (m/w/d) in Festanstellung (50-100 %).
Ihre Aufgaben:
- Erteilen von kompetenzorientiertem Unterricht in den entsprechenden Handlungsfeldern
der Sozial- bzw. Kindheitspädagogik - Durchführung von Praxisbesuchen
- Mitwirkung bei der Implementierung des Berufskolleg Sozialpädagogik und der praxisintegrierten Erzieher*innenausbildung
- Ggf. Übernahme der Kursleitung
- Beratung und Begleitung unserer Fachschüler*innen bei deren Lernprozessen in Theorie und Praxis sowie bei deren persönlicher Entwicklung
Sie bringen mit:
- Einen einschlägigen Abschluss, der zum Unterricht am Berufskolleg für Sozialpädagogik bzw. der Fachschule für Sozialpädagogik befähigt, z.B. Zweites Staatsexamen mit Lehrbefähigung für Sozialpädagogik oder
Bachelor- oder Masterabschluss in Sozialpädagogik, Frühkindlicher Bildung, Elementarpädagogik oder vergleichbare Qualifikation (z.B. Heilpädagogik) - einschlägige Berufserfahrung (z.B. als Erzieherin im Kinder- und Jugendbereich oder Unterrichtstätigkeit im Bereich Sozialpädagogik)
- Freude am Unterrichten und an der Begleitung unserer Fachschüler*innen
- Bereitschaft Ihre fachlichen und persönlichen Kompetenzen im multiprofessionellen Team einzubringen
Wir bieten Ihnen:
- Ein Team, in dem Kollegialität großgeschrieben wird
- ein interessantes Aufgabenfeld mit weitreichenden Entwicklungs- und Gestaltungsmöglichkeiten
- Positives Lern- und Arbeitsklima
- Unterricht in modern ausgestatteten Klassenräumen
- Zielgerichtete Einarbeitung und fachlichen Austausch im multiprofessionellen Team
- Ein Unternehmen, das sich an einem personenzentrierten Leitbild orientiert
- Vielfältige interne und externe Fort- /Weiterbildungsmöglichkeiten
- Arbeitsrechtliche Vergütung und Sicherheit nach TVöD Bund in Verbindung mit dem kirchlichen Arbeitsrecht der evangelischen Landeskirche in Baden
- Vielfältige interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten
- Zuschüsse zur Kinderbetreuung/ Unterstützung bei der Pflege Angehöriger
- Entgeltumwandlung mit lukrativer Arbeitgeberbezuschussung
- Langzeitarbeitskonto mit individueller Gestaltungsfreiheit
- Ressourcen für umfassendes Führungskräftetraining
- Innerbetriebliches Gesundheitsmanagement
- Altersteilzeit
- Businessbike
- Zuschuss zum Jobticket
Wir erwarten von dem/der Bewerber*in eine hohe fachliche Qualifikation, Engagement, Identifikation mit christlichen Grundwerten und die Bereitschaft zur Teamarbeit.
Bewerber*innen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.
Für weitere Informationen zur Stelle steht Ihnen Herr Bertram Tränkle, Schulleitung, unter Tel. 07851 / 84 – 5900 oder E-Mail: btraenkle@diakonie-kork.de gerne zur Verfügung.
Erstkontakt per WhatsApp 0176/ 18411850
