Sie sind auf der Suche nach einem abwechslungsreichen Ausbildungsberuf, der nie langweilig wird?
Sie sind kreativ, stressresistent und haben ein besonderes Fingerspitzengefühl im Umgang mit Menschen?
Sie möchten Verantwortung übernehmen und Persönlichkeitsentwicklung individuell fördern und unterstützen?
Dann haben wir die ideale Ausbildung für Sie!
Die Kupferstadt Stolberg ist Ausbildungsträger für die
Praxisintegrierte Ausbildung zum/r staatlich anerkannten Erzieher/in (w/m/d) (PiA) Beginn: 01.08.2025
Berufsbild: Im Mittelpunkt der pädagogischen Arbeit stehen die Kinder mit ihrer Individualität, Heterogenität und Neugierde, die Welt zu entdecken und zu erforschen. Durch kontinuierliche Beobachtungen nimmt der/die Erzieher/in die individuellen Bedürfnisse und Kompetenzen der Kinder wahr. Daran orientiert stärkt, unterstützt und begleitet die Fachkraft die Bildungsprozesse in den verschiedenen Bildungsbereichen.
Weitere Tätigkeiten: - Begleitung und Förderung der Kinder in ihren jeweiligen Kompetenzbereichen
- Wahrnehmung, Beobachtung und Dokumentation kindlicher Entwicklungsprozesse
- Sicherstellung des Kindeswohls
- Elternarbeit geprägt durch eine Erziehungspartnerschaft mit den Eltern
- Weiterentwicklung der konzeptionellen Arbeit der Einrichtung
Ausbildung: Beginn: 01.08.2025
Dauer: 3 Jahre
Ausbildungsorte: - Theorie: Berufskolleg Stolberg/Simmerath oder Käthe-Kollwitz-Schule Aachen
- Praxis: Einsatz in einer der 21 Kindertagesstätten der Kupferstadt Stolberg
Vergütung: nach den tariflichen Bestimmungen des Tarifvertrages für Auszubildende im öffentlichen Dienst (TVAöD-Pflege)
1.Jahr: 1.190,69 EUR
2.Jahr: 1.252,07 EUR
3.Jahr: 1.353,38 EUR
zusätzlich: - 400 EUR Prämie beim erfolgreichen Abschluss der Ausbildung
- Jahressonderzahlung
- Vermögenswirksame Leistungen
- Betriebliche Altersvorsorge
Aussichten und Weiterbildungsmöglichkeiten: Wir bilden bedarfsorientiert aus und sind stetig auf der Suche nach motivierten Nachwuchskräften. Aus diesem Grund freuen wir uns darauf, Sie nach erfolgreichem Ausbildungsabschluss in ein Beschäftigungsverhältnis zu übernehmen.
Ihr Profil: Folgenden Schulabschluss bringen Sie mit: - mindestens Fachoberschulreife oder ein
- gleichwertiger Bildungsstand
Zusätzliche Aufnahmevoraussetzungen für den Zugang zu den Berufsschulen:
- der Abschluss eines berufsqualifizierenden Bildungsganges von zweijähriger Dauer, z.B. Kinderpfleger/-in, Sozialhelfer/-in, Heilerziehungshelfer/-in oder
- der Abschluss einer Berufsfachschule oder Fachoberschule für Sozial- und Gesundheitswesen, der in zwei Jahren neben (erweiterten) beruflichen Kenntnissen die Fachhochschulreife vermittelt oder
- für Bewerber/innen mit Hochschulzugangsberechtigung der Nachweis einer beruflichen Tätigkeit von mindestens sechs Wochen im Umfang von 240 Stunden in einer für den Bildungsgang geeigneten Einrichtung (zusammenhängend absolviert in Teil- oder Vollzeit) oder
- eine einschlägige Berufstätigkeit von mindestens fünf Jahren.
Folgende Voraussetzungen erfüllen Sie zudem: - Freude an der Arbeit mit Kindern
- Teamfähigkeit und Verantwortungsbereitschaft
- eine wertschätzende und respektvolle Grundhaltung
- gesundheitliche Eignung
- strafvermerkfreies erweitertes Führungszeugnis
Wir bieten Ihnen: - hervorragende Übernahmechancen und sichere Arbeitsplätze
- vertrauensvolle und harmonische Arbeitsatmosphäre in den Einrichtungen
- pädagogische und fachliche Unterstützung und Begleitung durch die Praxisanleitung und kommunale Fachberatung
- individuelle Gestaltungs- und Entwicklungsräume
- vielfältige Einsatzorte mit unterschiedlichen konzeptionellen Schwerpunkten
- 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche
- 5 Tage zusätzlichen Sonderurlaub vor den Abschlussprüfungen
- umfangreiches internes Fortbildungsprogramm- auch für Azubis!
- Stolberg Fit- unser vielfältiges Sportangebot
Alle Beschäftigten pflegen untereinander einen menschlichen, kollegialen und offenen Umgang, der von gegenseitigem Vertrauen, Respekt und Wertschätzung geprägt ist.
Sie möchten ein Teil von uns werden?
Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung- bevorzugt über das Onlineportal- mit aussagekräftigen Unterlagen bis zum 31.03.2025.
Bitte richten Sie Ihre Bewerbung zentral an die Abteilung für Personalwesen an Frau Wirtz.
Als öffentliche Arbeitgeberin unterstützen wir das Ziel, behinderte, schwerbehinderte und gleichgestellte Menschen in das Arbeitsleben einzugliedern. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Die Kupferstadt Stolberg fördert aktiv die Gleichstellung von Frauen und Männern sowie die Vielfalt aller Menschen in der Verwaltung.
Als moderne Stadtverwaltung wird der Umgang mit gesellschaftlicher Vielfalt im Alltag gelebt. Wir pflegen eine Unternehmenskultur, die von gegenseitigem Respekt und Wertschätzung geprägt ist. Die Förderung der Chancengleichheit ist für uns selbstverständlich. Wir begrüßen daher Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von Geschlecht, kultureller und sozialer Herkunft, Behinderung, Religionen, Nationalität, Weltanschauung und sexueller Orientierung.
Haben Sie noch Fragen?
Bei Fachfragen wenden Sie sich bitte an Fr. Kreischer, Fachberatung Ausbildung (Tel. 02402/13-469 oder ).
Bei allgemeinen Fragen zum Stellenbesetzungsverfahren wenden Sie sich bitte an Fr. Wirtz, Ausbildungsleitung (Tel. 02402/13-561 oder
).
Einen Überblick unserer 21 Kindertagesstätten erhalten Sie durch den Kita Guide der Kupferstadt Stolberg:
Umfangreiche Informationen über die Berufsschulen und die Zugangsvoraussetzungen erhalten Sie unter:
Berufskolleg Stolberg/Simmerath: Käthe-Kollwitz-Schule Aachen:
