Das erwartet Sie bei uns:

• Verantwortung für Bezugskinder
• Zusammenarbeit mit Kolleginnen und Kollegen, Eltern und Vertretern des Trägers
• Teilweise Übernahme von hauswirtschaftlichen pflegerischen Tätigkeiten

Das bringen Sie mit:

• Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Erzieher (w/m/d) oder in einer der Berufsgruppen:

• Kinderpfleger (w/m/d)

• Sozialpädagoge (w/m/d)

• Heilerziehungspfleger (w/m/d)

• Kinderkrankenpfleger (w/m/d)

• Physiotherapeut (w/m/d)

• Ergotherapeut (w/m/d)

• Logopäde (w/m/d)

• Pers. mit Lehrbefähigung bzw.

• erste Staatsprüfung Lehramt oder

- Haus- und Familienpfleger (w/m/d)

• Freude, mit Kindern zusammenzuarbeiten
• Lust, das pädagogische Konzept gemeinsam im Team zu gestalten
• Interesse, sich regelmäßig weiterzubilden

Das bieten wir Ihnen:

• Begleitung durch Fachberatung
• Unterstützung von hauswirtschaftlichen Kräften in jeder Kita
• Finanzieller Zuschuss in Höhe von 24,50 Euro zum Deutschland Ticket für den ÖPNV
• Ein attraktives betriebliches Gesundheitsmanagement mit kostenlosen Sport- und Gesundheitskursen
• Mitarbeit in einem aufgeschlossenen Team
• Abwechslungsreiche Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum
• Jährliche Sonderzahlung und leistungsorientierte Prämie am Ende des Jahres
• Betriebliche Altersvorsorge gemäß den Bestimmungen des TVöD

Es handelt sich um befristete und unbefristete Vollzeitstellen und Teilzeitstellen. Die Vergütung erfolgt nach TVöD Sozial- und Erziehungsdienst, je nach den persönlichen Voraussetzungen bis S 8a TVöD SuE.

• Frau Hopf, Ressort Verwaltung,
  Tel. +49 7951 403-1158
• Herr Herold, Ressort Bildung & Wirtschaft,
  Tel. +49 7951 403-1184