Die Jugendsiedlung Heidehaus ist eine sozialpädagogische Einrichtung der
Jugendhilfe, in der ca. 60 Kinder, Jugendliche und junge Erwachsene im Alter
von 12 bis 22 Jahren in der Jugendhilfe im Rahmen des SGB VIII betreut, schulisch unterrichtet und beruflich ausgebildet werden. Träger der Einrichtung ist der Verein Jugendsiedlung Heidehaus e.V., Mitglied des Deutschen Paritätischen Wohlfahrtsverbands. Die
Jugendsiedlung Heidehaus wurde 1947 gegründet. Das Heidehaus diente der
Aufnahme von eltern- und heimatlosen minderjährigen Vertriebenen. Standen
zunächst in der Nachkriegszeit die Versorgung und Betreuung jugendlicher
Flüchtlinge im Vordergrund, so kennzeichnen heute unsere differenzierten Wohn-,
Ausbildungs- und Verselbständigungsformen unsere Einrichtung, deren Arbeit sich
am individuellen Hilfeplan von Kindern und Jugendlichen und deren
Sorgeberechtigten orientiert.

Aufgaben

oder Teilzeit für unsere Wohngruppen mit Jugendlichen ab 12 Jahren oder unsere Wochengruppen (Tagbetreuung Montag-Freitag)

Ihre Aufgaben:

• Unterstützung der Kinder und Jugendlichen in ihren individuellen Zielen entsprechend der Hilfeplanung
• Teamentwicklung
• (Weiter-) Entwicklung des pädagogischen Angebots / Konzepts
• Begleitung und Betreuung der Jugendlichen im Alltag / in ihrer Freizeit
• Bereitschaft zu Schichtdiensten / Wochenend- und Nachtbereitschaft sowie Ferienfreizeiten
• Kontaktpflege zu Ämtern, Schulen und Behörden
• Elternarbeit
• Fallsteuerung durch Bezugsmitarbeitersystem

Qualifikation

Was wir uns wünschen:

• Abgeschlossene Ausbildung zum Erzieher/in oder Studium (Sozialpädagogik / Soziale Arbeit)
• Teamfähigkeit, Organisationstalent, Belastbarkeit, Kommunikationskompetenz und Mitarbeiterführung
• Bereitschaft, sich mit grenzverletzenden Kindern und Jugendlichen wohlwollend, wertschätzend und offen auseinander zu setzen
• Gestandene und konfliktbereite Persönlichkeit, die Erfahrungen und Kenntnisse im Umgang mit herausfordernden Kindern und Jugendlichen hat

Benefits

Was wir bieten:

• Voll- oder Teilzeitstelle
• Vergütung in Anlehnung an TVÖD
• Unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Altersvorsorge
• Abwechslungsreiches Arbeiten in einem professionellen Team
• Supervision / Fortbildungen / fachliche Beratung
• Chancen zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.