Leitung einer KiTa Gehalt TVöD angeglichen – Vollzeit - Festanstellung

Bist du jemand, der gerne aktiv mit einem Team Sachen anpackt und Freude an der Arbeit mit Kindern hat?

Zur Verstärkung unserer Teams suchen wir:

• eine(n) Kita-Leiter:in, pädagogische Fachkraft
• (m/w/d)
• in Vollzeit

Dieses Stellenangebot richtet sich auch an sozialpädagogische Fachkräfte, Heilerziehungspfleger:innen und andere Fachkräfte nach § 2 Abs. 2 PersVO (s. u.).
Mehrjährige Berufserfahrung ist Voraussetzung.

Wir über uns:

Wir sind eine multikulturelle Kindertagesstätte. Unsere pädagogische Arbeit orientiert sich, durch alle Bildungsbereiche hindurch, an der Vielfalt der Kulturen, ihren Religionen und Brauchtümern, sowie den daraus entstehenden Ritualen. Diese Art der pädagogischen Arbeit ist sowohl eine Herausforderung als auch ein Erlebnis, welches man mit den Kollegen und Familien entdecken darf.

In unseren Kindertagesstätten „MUKI I“ und „MUKI II“ in Mönchengladbach spielen, lernen und lachen bis zu 130 Kinder in 3 Häusern mit je mehreren Gruppen. Ein liebevolles, engagiertes und gut qualifiziertes pädagogisches Team steht für Kinder, Eltern und Besucher als Ansprechpartner bereit.

In unseren Einrichtungen erforschen Kinder wie die Welt funktioniert, und wir begleiten, unterstützen und fördern sie dabei. Die Kinder nehmen ihre Rechte selbstbestimmt wahr, gestalten den Alltag mit und sind an Entscheidungen beteiligt. Die Vielfalt unserer Kinder erleben wir als Bereicherung. Mit den Familien arbeiten wir offen und vertrauensvoll zusammen.

Wir erwarten:

• Eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/r Erzieher:in oder eine vergleichbare Qualifikation als Fachkraft gemäß KiBiz-NRW
• Gute pädagogische Fachkenntnisse
• Inter- / Multikulturelle Kompetenz
• Professionelle pädagogische Arbeitsweise
• Selbständige Arbeitsweise, Organisationskompetenz, Durchsetzungsvermögen, Kommunikationsstärke und Empathie
• Bereits vorhandene mehrjährige Leitungserfahrungen, z.B. als stellvertretende Leitung oder Gruppenleitung qualifizieren die Bewerbung
• Viel Freude an der Arbeit mit Kindern in verschiedenen Altersstufen und Kulturen
• Empathie und Sensibilität für die Bedürfnisse der Kinder und deren Familien; Erziehungspartner der Eltern sein
• Aktive Mitgestaltung des Teams und Identifikation mit dessen Aufgaben
• Flexibilität, Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit
• Gute Computerkenntnisse

Die Aufgaben im Team:

Übernahme der pädagogischen Leitung und Umsetzung des pädagogischen Konzeptes im Muki;

• Personalführung, Koordination der pädagogischen Arbeit, Auswahl sowie Anleitung und Fortbildung von Mitarbeiter:innen, Praktikant:innen und Auszubildenden, Dienstplanung für das pädagogische und hauswirtschaftliche Team, Förderung einer positiven Teamkultur, Weiterentwicklung und Förderung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
• Verwaltung und Organisation, Belegungsplanung, Durchführung und Reflexion der Arbeit der Kita, Sicherstellung der Umsetzung des gesetzlichen Bildungsauftrags der Kita, Verantwortung gegenüber dem Träger für die Einrichtung im Hinblick auf Sicherheit und Ordnung, Instandhaltung und Hygiene, Zusammenarbeit mit Behörden
• In unserem Verein ist die enge und konstruktive Zusammenarbeit, insbesondere mit dem gewählten Vorstand der Einrichtungen, wichtig. Hierzu gehören auch die Teilnahme an den Vorstandsitzungen sowie Elternabendenden und Mitgliederversammlung.
• Begleitung und Förderung der Entwicklung "unserer" Kinder im Alter von 0,4 bis 6 Jahren im Muki
• Umsetzung der teiloffenen/offen Pädagogik
• Regelmäßige Beobachtung, Dokumentation und das Führen von Elterngesprächen
• Schaffung von kreativen Bewegungsräumen und alltagsintegrierte Sprachförderung
• Aufbau einer vertrauensvollen Erziehungspartnerschaft zu den Eltern
• Mitwirkung bei der Planung und Umsetzung von Projekten zur Weiterentwicklung unserer Kindertagesstätten

Wir bieten Dir:

• Vielfältige und ausdrücklich willkommene Gestaltungsmöglichkeiten in der fachlichen Arbeit aufgrund unseres Konzepts und der engen Zusammenarbeit zwischen Team und Eltern
• Freistellung für die Leitungstätigkeiten nach Kibiz
• Eine familiäre Atmosphäre und engagierte Eltern
• Leckeres, frisch gekochtes Essen von unserem eigenem Spitzenkoch!
• Vergütung TvÖD SuE (S13) angeglichen
• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Betriebliche Altersvorsorge
• Jährlicher Gesundheitsscheck im Wert von €600,--
• Ein familiäres Betriebsklima und ein motiviertes Team
• Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
• Verantwortungsvolle Aufgaben bei einem erfahrenen, vielseitigen und zukunftssicheren Träger
• Eine qualifizierte Einarbeitung und regelmäßige Teamsitzungen
• Betriebsarzt
• 30 Tage Urlaub
• Pädagogische Tage als Vorbereitungsmöglichkeit für die Gruppenarbeit oder zu Fortbildungszwecken

Wir freuen uns darauf dich kennenzulernen und unser Team vorzustellen!

Bewerben Sie sich auch, wenn Sie einen der folgenden Abschlüsse haben:
Staatl. anerkannte Erzieher*innen, Staatl. anerkannte Heilpädagog*innen, Staatl. anerkannte Heilerziehungspfleger*innen, Staatl. anerkannte Kindheitspädagog*innen, Staatl. anerkannte Absolvent*innen des Faches: Soziale Arbeit, Abschluss in Erziehungswissenschaften (Pädagogik), Abschluss in Heilpädagogik, Abschluss in Rehabilitationspädagogik, Abschluss in Sonderpädagogik, Abschluss in Soziale Arbeit, Abschluss in Kindheitspädagogik, Abschluss in Sozialpädagogik, Lehramt Grundschule (1. Staatsprüfung/Masterabschluss), Staatl. geprüfte/staatl. anerkannte Kinderpfleger*innen, Staatl. geprüfte Sozialhelfer*innen, Sozialassistent*innen, Heilerziehungshelfer*innen, Krippenerzieher*innen, Hortner*innen

Art der Stelle: Vollzeit, Festanstellung

Gehalt: 3.156,97€ - 5.169,65€ pro Monat

Arbeitszeiten:

• Montag bis Freitag

Leistungen:

• Betriebliche Altersvorsorge
• Betriebliche Weiterbildung
• Betriebsarzt
• Flexible Arbeitszeiten

Sonderzahlung:

• 13. Monatsgehalt

Ausbildung:

• Bachelor (Erforderlich)

Berufserfahrung:

• Leitung in einer Kindergarten: 3 Jahre (Wünschenswert)

Sprache:

• Deutsch (Erforderlich)

Arbeitsort: Vor Ort