gemeinsam stark
In unseren Kitas zeigen wir, wie es geht!
Der Caritasverband für das Dekanat Bocholt e.V. unterhält vielfältige Dienste und Einrichtungen in Bocholt, Rhede & Isselburg. Über 900 Mitarbeiter*innen engagieren sich in den Aufgabenfeldern der Jugendhilfe, der Hilfen für Menschen mit Behinderungen und der ambulanten Hilfen für Kranke und Senioren.
Der Fachbereich Bildung und Teilhabe für Kinder bündelt alle Dienste von den Frühen Hilfen über Begegnungs- und Beratungsangebote bis hin zu Kitas, OGS und schulischem Integrationsdienst. So sorgen wir dafür, dass Bildung und Teilhabe schon für die Kleinsten sichergestellt wird.
In der Kita Carlo werden 90 Kinder zwischen 0 und 6 Jahren in 5 Gruppen betreut. Die gemeinsame Betreuung von Kindern mit und ohne Behinderung hat hier für uns besonderen Stellenwert.
Für die Kita Carlo suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n
Erzieher (m/w/)d als stellvertretende Kita-Leitung
mit einem Stellenumfang von 30 bis 39 Wochenstunden, mit einer Freistellung für Leitungsaufgaben im Umfang von ca. 15% unbefristet.
Das erwartet Sie: - Sie unterstützen die Kita-Leitung durch Übernahme fester Arbeitsbereiche. Je nach persönlicher und fachlicher Kompetenz erarbeiten wir gemeinsam die Aufgabenverteilung. Ggf. ist die Organisation im Rahmen eines Leitungsteams möglich.
- Sie übernehmen gemeinsam mit der Kita-Leitung die Elternarbeit im Rahmen von Aufnahmegespräche, Elternbeiratssitzungen, Elternberatungen, etc.
- Zusammenarbeit mit dem Träger, Schulen, Ausbildungsstätten, Behörden und Institutionen
- Allgemeine Verwaltungsaufgaben wie die Bearbeitung des Onlineportals, das Erstellen von Statistiken, Mittagessenbestellung, Inventarisierung
- Mitwirkung beim Personalmanagement
- Vorbereitung und Durchführung von Dienstbesprechungen
- Organisation von Festen
- Betreuungs- und Erziehungsarbeit am Kind im Rahmen des Gruppendienstes in Höhe von ca. 85 %. Die genaue Stundenaufteilung ergibt sich in Abhängigkeit von der Besetzung der Leitung. Wir sind gespannt auf das, was Sie mitbringen und freuen uns auf das, was möglich wird!
Das bringen Sie mit: - Eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum staatlich anerkannte/n Erzieher/in oder eine vergleichbare Ausbildung nach § 7 Kindertagesbetreuungsgesetz
- Die Bereitschaft zur Weiterbildung als Fachwirt/in für Organisation und Führung oder ähnliches ist erwünscht
- Engagement, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Freude an der Arbeit mit Kindern und Eltern
- Hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit
- Flexibilität
- Leistungsbereitschaft und Stresstoleranz
- Überzeugungskraft, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
Der Lohn für Ihre Mühe: - Ein tolles Arbeitsklima in einem multiprofessionellen, leistungsstarken und engagierten Team sowie fachlicher Austausch im Leitungsteam des Fachbereichs.
- Ein abwechslungsreiches und interessantes Aufgabengebiet sowie eine fundierte Einarbeitung
- Einen (krisen-)sicheren, modernen Arbeitsplatz mit einer unbefristeten Tätigkeit in Voll- oder Teilzeit (30 - 39 Wochenstunden) und einer Leitungsfreistellung von ca. 15 %
- Familienfreundliche Arbeitsbedingungen durch Gestaltungsmöglichkeiten bei der Arbeitseinteilung und -Umsetzung.
- leistungsgerechte Vergütung nach CaritasTarif (S13AVR) mit 30 Urlaubstagen im Jahr, plus bis zu 6 zusätzlichen freien Tagen und Dienstfrei an Heiligabend und Silvester : )
- attraktive Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge (ZVK), Jahressonderzahlung (13. Gehalt) und zahlreiche Mitarbeitervorteile
- Wir investieren in Ihre Zukunft durch Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Ihr Kontakt: Für nähere Informationen steht Maria Twents unter 02871/2513 1151 oder maria.twents zur Verfügung.
Bewerungsunterlagen können Sie direkt online auf unserer Homepage hochladen oder per Mail schicken an personal@caritas-bocholt.de
Nicht benötigte Bewerbungsunterlagen werden entsprechend der Datenschutzbestimmungen von uns vernichtet.
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