Für unsere Sport - Kita in Heidelberg suchen wir Dich ab 30h/Woche als Erzieher (m/w/d) oder Kinderpfleger (m/w/d) für die Krippe oder den Kindergarten unserer Sport-Kita!

Wir kümmern uns nicht nur um das Wohlbefinden der Kinder, sondern auch um das unserer Mitarbeiter :-) Und zwar mit einer betrieblichen Krankenversicherung und Unfallversicherung:-)

Du liebst es Kinder durch die ersten Jahre ihres Lebens zu begleiten und ihnen hier eine unvergessliche Zeit zu bieten? Und das in einem tollen und familiären Team? Dann bewirb Dich ganz schnell : -)

Wir bieten Dir:

• konzeptionelle Mitgestaltungsmöglichkeiten
• betriebliche Krankenversicherung
• Individuelle Fortbildung
• Teamevents
• 30 + 2 Urlaubstage
• weitere soziale Leistungen
• vergünstigter Kita-Platz für das eigene Kind

Deine Aufgaben:

• Liebevolle Betreuung der Kinder im Alter von 0-3 und 3-6 Jahren
• Arbeiten im Team
• Erstellen und durchführen von pädagogischen Angeboten
• Sauberkeitserziehung
• Planen und Durchführen von Festen und Ausflügen
• Elternarbeit

Bei uns können die Kinder aus den Bereichen Krippe und Kindergarten ihrer natürlichen Bewegungsfreude freien Lauf lassen. Hier unterstützen uns auch unsere Sport-Fachkräfte.

Dein Profil:

- Abgeschlossene Ausbildung zum Erzieher (m/w/d), Sozialpädagogen (m/w/d), Kindheitspädagoge (m/w/d) oder Kinderpfleger (m/w/d), bei ausländischen Abschlüssen helfen wir gern bei der Anerkennung weiter

- Berufserfahrung wäre wünschenswert

- Liebe zum Beruf

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung per Post an CHAMPINI; z.Hd. Stephanie Wonnemann; Stadionstr. 196, 85716 Unterschleißheim oder per Mail stephanie.wonnemann(at)champini.de oder über job.champini.de

Diese Position findest Du auch unter: Kinderpflegerin, Vollzeit, Kindertagesstätte, Kinder, Festanstellung, Krippe, Erzieherin, Kindheitspädagogin

Art der Stelle: Vollzeit, Teilzeit, Festanstellung

Arbeitszeiten:

• Keine Wochenenden
• Montag bis Freitag
• Tagschicht

Leistungen:

• Betriebliche Altersvorsorge
• Betriebliche Weiterbildung
• Preisnachlässe auf Produkte/Dienstleistungen des Unternehmens

Sonderzahlung:

• Zusatzzahlungen

Arbeitsort: Vor Ort