Anästhesietechnischer Assistent oder Anästhesiepfleger (m/w/d)
Ihre Freunde bezeichnen Sie als verantwortungsvollen Menschen?
Auch in Krisensituationen bewahren Sie einen ruhigen Kopf und können rasch zielgerichtet reagieren?
In Ihrer aktuellen Tätigkeit als ATA fehlen Ihnen abwechslungsreiche und interessante Tätigkeiten?
Dann passt die Anästhesiepflege bei uns perfekt zu Ihnen!
Durch die vielen Fachdisziplinen unseres Klinikums bietet die Anästhesiepflege das gesamte Spektrum
der Anästhesiologie in allen Facetten an. Bei uns wird es nie langweilig!
Starten Sie mit uns gemeinsam in Ihre Zukunft und werden Sie Teil der KOS-Familie!
- Abgeschlossene Ausbildung als Anästhesietechnischer Assistent, GuK oder mit abgeschlossener Fachweiterbildung Anästhesie und Intensivpflege
- Professionelles Berufsverständnis sowie ausgeprägte Patientenorientierung
- Fähigkeiten zu eigenverantwortlicher und kooperativer Zusammenarbeit Im
- Interdisziplinären Team
- Engagement, Flexibilität und Teamfähigkeit
- Geduld, Einfühlungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein
- Bewusstsein für Wirtschaftlichkeit, Qualität und die Koordination von Prozessen
- Patientenbetreuung und -überwachung vor, während und nach operativen Eingriffen
- Assistenz bei Einleitung, Aufrechterhaltung und Ausleitung des Anästhesieverfahrens
- Monitoring und Betreuung der Patienten im Aufwachraum
- Versorgung der Anästhesiologischen Außenbereiche wie das MRT oder den Schockraum des Notaufnahmezentrums von pflegerischer Seite im Reanimationsteam
entwicklung
Arbeitgeber
Green Hospital
Beruf und Familie
management
- Multiprofessionelles Team und Unterstützung: Bei uns arbeiten Sie in einem multiprofessionellen, leistungsstarken und freundschaftlichen Team. Wir legen großen Wert auf gegenseitige Unterstützung und bieten Ihnen eine strukturierte Einarbeitung, damit Sie sich von Anfang an wohl fühlen.
- Leichter Einstieg mit Willkommensveranstaltung: Unser Ziel ist es, Ihnen einen reibungslosen Start in Ihren neuen beruflichen Alltag zu ermöglichen. Daher organisieren wir eine Willkommensveranstaltung, um Ihnen den Einstieg zu erleichtern.
- Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen: Als kommunaler Arbeitgeber bieten wir attraktive Vergütung nach TVöD, betriebliche Altersvorsorge und weitere Zusatzleistungen wie Corporate Benefits, Jobticket, HanseFIT, Fahrradleasing.
- Moderne Arbeitszeitgestaltung: Mit elektronischer Erfassung Ihrer Arbeitszeit und der Möglichkeit berufliche Auszeiten für Sabbaticals oder den Vorruhestand durch ein ZeitWertKonto zu nehmen, ermöglichen wir eine flexible Arbeitszeitgestaltung.
- PE & BGM: Wir investieren in Ihre berufliche Weiterentwicklung und bieten interne u. externe Fortbildungsmöglichkeiten. Neben medizinischen Inhalten legen wir auch Wert auf Themen, die Ihr Privatleben bereichern. Zudem bieten wir im Rahmen unseres BGM Sozialberatung und Supervision an.
- Mitarbeiterevents und Betriebsfeiern: Wir fördern den Teamgeist durch Events und Gesundheitstage.
- Familienfreundlichkeit: Wir setzen uns aktiv für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ein und sind Mitglied im Familienbündnis Osnabrück.
- Nachhaltigkeit als Ziel: Wir streben die Entwicklung zu einem Green Hospital an. Wir haben uns zum Ziel gesetzt, CO2-neutral zu werden, insbesondere im Bereich der Energieversorgung, sogar CO2-frei.
Wir im Klinikum Osnabrück legen Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit, unabhängig von Alter,
Geschlecht, ethnischer Herkunft, sexueller Orientierung oder sozialem bzw. religiösem Hintergrund.
Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
