Die Herausforderung: In der Kinder- und Jugendpsychiatrie, -psychotherapie und -psychosomatik an unserer Klinik steht die Behandlung von Kindern und Jugendlichen mit psychischen Erkrankungen im Fokus. Dabei konzentrieren wir uns auf F-Diagnosen der ICD-10, die sich vor allem auf das Kindes- und Jugendalter beziehen. Unser therapeutisches Konzept ist speziell auf die Bedürfnisse dieser Altersgruppe zugeschnitten und erfordert engagierte Fachkräfte, die sich mit Herzblut einbringen.
Ihre Aufgaben:
Individuelle Pflege- und Erziehungsplanung: Sie gestalten und führen individuelle Pflege- und Erziehungsplanungen mithilfe moderner DV-Tools durch. Dabei beruhen Ihre Entscheidungen auf fundierten Pflegediagnosen.
Expertise in der Patient:innenversorgung: Sie erbringen differenzierte Leistungen in der direkten Patient:innenversorgung. Ihre Expertise ist gefragt, um die bestmögliche Betreuung sicherzustellen.
Prozessoptimierung und Qualitätsmanagement: Sie sind aktiv an Maßnahmen zur Prozessoptimierung und am Qualitätsmanagement beteiligt. In einer modernen Gesundheitseinrichtung setzen wir auf zeitgemäße Kommunikation und Dokumentation.
Teamarbeit: Sie sind Teil eines multiprofessionellen Teams, in dem Ihre Expertise gefragt ist. Gemeinsam arbeiten wir daran, unsere Patient:innen bestmöglich zu unterstützen.
Ihr Profil:
Qualifikation: Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachmann/-frau / Gesundheits- und Krankenpfleger / Kinderkrankenpfleger (m/w/d).
Empathie und Anpassungsfähigkeit: Sie bringen die Fähigkeit mit, sich auf die Bedürfnisse und Anforderungen von Kindern, Jugendlichen und Eltern einzustellen. Empathie und Feingefühl sind für diese Aufgabe unerlässlich.
Flexibilität: Sie sind bereit, im 3-Schichtdienst, einschließlich Wochenend- und Nachtdiensten gemäß Dienstplan, im Rahmen einer durchschnittlichen Fünftagewoche zu arbeiten.
Wir bieten Ihnen:
Sichere Anstellung: Unbefristeter Arbeitsvertrag
Faire Vergütung: Vergütung zzgl. Jahressonderzahlung nach TV-L
Work-Life-Balance: Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf, attraktive Arbeitszeitmodelle, elektronische Arbeitszeiterfassung sowie vollständiger Ausgleich von Mehrarbeitsstunden
Fachliteratur: Kostenfreier Zugang zu Fachliteratur aus vielen Bereichen der Medizin über eine innovative Online-Bibliothek
Mitarbeiter:innen-werben-Mitarbeiter:innen: Prämien für jede eingestellte Empfehlung!
Corporate Benefits: Attraktive Rabatte für Mitarbeiter:innen auf Produkte und Dienstleistungen
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Behinderte Menschen (Grad 50 oder gleichgestellt) werden bei entsprechender Eignung bevorzugt eingestellt.