Altenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger, oder Heilerziehungspfleger (m/w) in Voll- oder Teilzeitbeschäftigung

70195 Stuttgart
Teilzeit, Vollzeit
14.10.2024
Teilzeit, Vollzeit
DOKA Pflegedienst GmbH

Altenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger, oder Heilerziehungspfleger (m/w) in Voll- oder Teilzeitbeschäftigung

Stellenbeschreibung

„Treten Sie unserem mitfühlenden Team bei: Verändern Sie das Leben mit hervorragender Seniorenpflege!“

4-Tagewoche, Wertschätzung, top Bezahlung, Teamwork.
Für Sie interessant? Bei uns selbstverständlich!

Sind Sie leidenschaftlich daran interessiert, einen sinnvollen Einfluss auf das Leben älterer Menschen zu nehmen? Besitzen Sie das Herz und die Fähigkeiten, diejenigen, die uns den Weg geebnet haben, außergewöhnlich zu betreuen? Dann laden wir Sie ein, unserem engagierten Team bei DOKA beizutreten.


Warum uns wählen?

Bei DOKA glauben wir an die Schaffung eines Arbeitsumfelds, das Mitgefühl, Professionalität und kontinuierliches Wachstum schätzt. Deshalb sollten Sie darüber nachdenken, Teil unseres Unternehmens zu werden:


Umfassende Schulung: Wir investieren in Ihren Erfolg mit gründlichen Schulungsprogrammen, um sicherzustellen, dass Sie über die Fähigkeiten und Kenntnisse verfügen, die für eine erstklassige Seniorenpflege erforderlich sind.


Lohnende Arbeit: Erleben Sie die Erfüllung, die sich daraus ergibt, einen positiven Unterschied im Leben älterer Menschen zu machen. Ihr Engagement wird dazu beitragen, ihre Lebensqualität und ihr Wohlbefinden zu verbessern.


Unterstützendes Team: Werden Sie Teil eines Teams von Gleichgesinnten, die Ihre Leidenschaft für die Bereitstellung außergewöhnlicher Pflege teilen. Wir fördern eine unterstützende und kollaborative Arbeitskultur, in der jedes Teammitglied geschätzt wird.


Wettbewerbsfähige Vergütung: Ihre harte Arbeit verdient eine Belohnung. Wir bieten wettbewerbsfähige Vergütungspakete (übertariflich) und sind uns der entscheidenden Rolle bewusst, die Sie in unserer Mission spielen. Neben der regulären 5-Tagewoche (40 Std. pro Woche) bieten wir Ihnen auch das 4-Tagemodel (32 Std. pro Woche). EInstiegsgehalt 3000 € bis 4000 €, als Fachkraft mit 3 jähriger Ausbildung.

Auszubildende werden selbstverständlich auch übertariflich vergütet.


Karrieremöglichkeiten: Wir glauben daran, in die berufliche Entwicklung unserer Teammitglieder zu investieren. Indem Sie zu unserem Erfolg beitragen, bieten wir Möglichkeiten für den beruflichen Aufstieg innerhalb der Organisation.


Wen wir suchen:

Wir suchen mitfühlende, kompetente und engagierte Menschen, die gemeinsam mit uns unseren Senioren eine beispiellose Betreuung bieten. Wenn Sie die folgenden Eigenschaften mitbringen, möchten wir von Ihnen hören:


Empathie und Mitgefühl für ältere Menschen

Starke Kommunikations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten

Professionalität und Zuverlässigkeit

Bereitschaft, in einem dynamischen Umfeld zu lernen und zu wachsen

So bewerben Sie sich:

Sind Sie bereit für eine erfüllende Karriere bei DOKA? Machen Sie den ersten Schritt und reichen Sie noch heute Ihre Bewerbung ein! Besuchen Sie unsere Karriereseite unter http://www.doka-pflege.de , um aktuelle Möglichkeiten zu erkunden und Ihren Lebenslauf einzureichen.


Machen Sie einen Unterschied im Leben älterer Menschen – kommen Sie zu uns bei DOKA, wo Mitgefühl auf Exzellenz trifft. Lassen Sie uns gemeinsam eine Welt schaffen, in der Senioren die außergewöhnliche Pflege erhalten, die sie verdienen.“


DOKA Pflegedienst


Altenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger, oder Heilerziehungspfleger (m/w)
in Voll- oder Teilzeitbeschäftigung

Ihre Aufgabenschwerpunkte als Fachkraft:

  • Behandlungspflege und Grundpflege der Klienten
  • Kommunikation mit der Dienstleitung, Angehörigen und Pflegepersonen
  • Beratung und Anleitung zur Gesundheitspflege
  • Sicherung der Zufriedenheit des Patienten

Anforderungen als Pflegefachkraft:

- abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten-, Heil-, Gesundheits- und Krankenpflege

  • oder eine abgeschlossene Ausbildung mit entsprechender Qualifikation
  • Führerschein Kl. B (alt Kl. 3)
  • Bereitschaft zur weiteren Qualifizierung
  • hohes Maß an eigenverantwortlichem Handeln
  • eine fachlich und menschlich überzeugende, in der ambulanten Pflege erfahrene Persönlichkeit mit Einfühlungsvermögen
  • und guten Kommunikationsfertigkeiten

Wir bieten unserem Personal:

  • eine übertarifliche Bezahlung
  • einen unbefristeten Arbeitsvertrag
  • flexible Arbeitszeiten

- vielfältige Möglichkeiten zu Fort- und Weiterbildungen

  • Bezugspersonenpflege
  • ein langjährig etabliertes, wachsendes Familienunternehmen mit einem kompetenten, motivierten Team
  • wenn Sie realistisch und ehrlich einschätzen wie viel Arbeit Sie zu leisten bereit sind, bieten wir Ihnen gerne eine ausgeglichene Work-Live-Balance