Sie wollen ein neues Arbeitsfeld weit ab von der täglichen Routine in einer Klinik oder Pflegeeinrichtung kennenlernen? Dort wo jeder Tag ein wenig anders ist und Sie ohne Schicht- und Wochenenddienste tätig sein können? Dann lesen Sie jetzt gerne weiter.

Wir suchen im Bereich soziale Teilhabe Wallertheim ab 01.12.2024 eine*n:

Mitarbeiter*in Fachdienst Pflege (m/w/d)

mit einem Stellenanteil von 50%.

Unser Fachdienst Pflege unterstützt die Wohngruppen der sozialen Teilhabe sowie die Tagesförderstätte bei allen medizinischen Angelegenheiten und steht den Mitarbeiter*innen bei pflegerelevanten Fragen beratend zur Seite.

So sieht Ihr Tag bei uns aus

• Sie unterstützen mit Sachverstand und Augenmaß unsere Mitarbeitendenteams innerhalb des Bereiches in Wallertheim durch eine fachlich fundierte Anleitung, pflegefachliche Schulung und Beratung
• Zudem organisieren Sie die Behandlungspflege in den Betreuungsbereichen und betreuen das Krankenhausentlassungsmanagement mit dem Ziel die bestmögliche Lösung für unsere Klient*innen zu finden
• Sie sind in Kontakt mit Krankenkassen und Krankenhäusern, um den Bedarf der Menschen zu unterstützen
• Die Mitwirkung bei der Weiterentwicklung, Umsetzung und Kontrolle von Konzepten und Standards gehört ebenfalls zu Ihrem Aufgabengebiet
• Als Netzwerker*in und Mitglied im Qualitätszirkel Pflege und Hygiene pflegen Sie einen intensiven Austausch mit Kolleg*innen und Partner*innen

Darauf können Sie sich freuen

• Eine von Anfang an unbefristete Beschäftigung mit einem Stellenanteil von 50%
• Intensive Einarbeitung durch unser erfahrenes Team vor Ort sowie Unterstützung auf kollegialer Basis durch die Leitung und die Teamleitungen des Bereiches und das Referat Pflege und Hygiene.
• Flexible Arbeitszeiten und selbstständige Dienstplanung im Rahmen der Anforderungen der Tätigkeit (Kernarbeitszeit Montag bis Freitag 9:00 bis 15:00 Uhr)
• Eine passende technische Ausstattung, um zeitweise mobil bzw. von Zuhause aus arbeiten zu können
• Direkte Abstellmöglichkeiten für Fahrrad oder PKW, die Möglichkeit jederzeit auf Carsharing zugreifen zu können sowie eine Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel
• Fort- und Weiterbildungen, Klausurtagungen zum kollegialen Austausch und Zugang zu Fachliteratur in unserer Bibliothek
• Abwechslungsreiches, spannendes Arbeitsfeld und der passende Rahmen um eigene Entscheidungen treffen zu können und zu dürfen
• Vergütung nach AVR.HN inkl. Jahressonderzahlung sowie eine attraktive, betriebliche Altersvorsorge (EZVK)
• Sonderzahlungen zur Unterstützung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf – Familienbudget
• Vielfältige Leistungen wie Gesundheitsförderung, JobRad, Rabatte und Vergünstigungen

Wir wünschen uns von Ihnen

• Dreijährige pflegefachliche Ausbildung mit Schwerpunk Gesundheits- und Krankenpflege oder Altenpflege
• Eine Qualifikation als Praxisanleitung (m/w/d) in Pflegeberufen bzw. die Bereitschaft, diese im Rahmen einer Fortbildung bei der NRD zu erwerben
• Berufserfahrung in einem Pflegeberuf
• Bereitschaft und Interesse, sich in die besonderen Bedarfe von Menschen mit einer geistigen Beeinträchtigung einzuarbeiten
• Freude an der Mitgestaltung von Veränderungsprozessen, Bereitschaft sich mit gesetzlichen Vorgaben auseinanderzusetzen, sowie Mitwirkung bei der Weiterentwicklung unserer Angebote
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Ärzten und verschiedenen Institutionen, z. B. Krankenhäusern,
• Empathie und Einfühlungsvermögen