Betrieblicher Gesundheitsmanager (m/w/d) / Beauftragter (m/w/d) für das Betriebliche Eingliederungsmanagement (BEM)

33609 Bielefeld
Vollzeit
28.03.2025
Vollzeit
STOCKMEIER Chemicals GmbH Co KG

Betrieblicher Gesundheitsmanager (m/w/d) / Beauftragter (m/w/d) für das Betriebliche Eingliederungsmanagement (BEM)

Stellenbeschreibung

Am Sitz der Unternehmenszentrale der STOCKMEIER Gruppe in Bielefeld suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Betrieblicher Gesundheitsmanager (m/w/d) / Beauftragter (m/w/d) für das Betriebliche Eingliederungsmanagement (BEM)

HR

ab sofort

unbefristet

Bielefeld

Ihre Aufgaben

  • Koordination und Umsetzung eines ganzheitlichen betrieblichen Gesundheitsmanagements für die STOCKMEIER Gruppe
  • Eigenverantwortliche Umsetzung und Weiterentwicklung des betrieblichen Eingliederungsmanagements (BEM)
  • Entwicklung und Umsetzung maßgeschneiderter Konzepte zur Gesundheitsförderung und präventiver Maßnahmen und Events für ein gesundes Arbeitsumfeld
  • Koordination, Überwachung und Dokumentation von Terminen für BEM-Gespräche und gesundheitsfördernde Maßnahmen
  • Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern, wie Führungskräften, Betriebsräten, Fachärzten oder externen Dienstleistern
  • Erstellung von Präsentationsinhalten für interne Gremien und strategische Beratung der Geschäftsführung zu allen Themen der Gesundheitsförderung und des betrieblichen Gesundheitsmanagements
  • Hierarchie- und fachübergreifende Moderation von Prozessen und Workshops im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagement

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium im Gesundheitsbereich oder adäquate Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung im Kontext BEM (z. B. BEM-Koordinator oder BEM-Fachkraft) oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Fundierte Erfahrung im betrieblichen Eingliederungsmanagement und in der betrieblichen Gesundheitsförderung, vorzugsweise in Industrieunternehmen
  • Einfühlungsvermögen und Kommunikationsstärke im Umgang mit Mitarbeitenden und verschiedenen Stakeholdern
  • Kenntnisse der relevanten gesetzlichen Vorgaben und Vorschriften (z. B. SGB IX, Datenschutz)
  • Freude daran, Verantwortung zu übernehmen und Prozesse aktiv zu gestalten
  • Eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Diskretion und Verantwortungsbewusstsein
  • Reisebereitschaft deutschlandweit
  • Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen


Warum STOCKMEIER?

Viele gute Gründe für die STOCKMEIER Gruppe
Inhabergeführtes Familienunternehmen
Mobiles Arbeiten
Flexible Arbeitszeiten
Fahrradleasing