Gesundheitsmanager (m/w/d) – Betriebliches Gesundheitsmanagement im Call Center

Gelsenkirchen
Vollzeit
28.03.2025
Vollzeit
AMEVIDA SE

Gesundheitsmanager (m/w/d) – Betriebliches Gesundheitsmanagement im Call Center

Stellenbeschreibung

Eingestellt am: 26.03.2025
Gültig bis: 27.06.2025

Möchten auch Sie ein echter Amevidianer werden und sind auf der Suche nach einem zuverlässigen Arbeitgeber und einem guten Gehalt?

Dann kommen Sie jetzt in unser Team am Standort in Gelsenkirchen und unterstützen uns als: Gesundheitsmanager (m/w/d) – Betriebliches Gesundheitsmanagement im Call Center.

Tätigkeitsbereich
  • Aufbau, Weiterentwicklung und Steuerung eines ganzheitlichen Betrieblichen Gesundheitsmanagements (BGM) im Call Center-Umfeld
  • Analyse von Gesundheitskennzahlen und Ableitung konkreter Maßnahmen zur Gesundheitsförderung
  • Organisation und Durchführung von gesundheitsbezogenen Aktionen, Workshops und Schulungen (z. B. Stressprävention, Ergonomie, Ernährung, Bewegung)
  • Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen wie HR, Teamleitung, Betriebsrat und externen Partnern wie Krankenkassen und Gesundheitsdienstleistern
  • Entwicklung und Umsetzung präventiver Strategien zur Reduktion von Krankheitsquoten und zur Verbesserung des psychischen und physischen Wohlbefindens der Mitarbeitenden
  • Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden zu gesundheitsrelevanten Fragestellungen
  • Evaluation und Erfolgskontrolle von BGM-Maßnahmen
Anforderungsprofil
  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Gesundheitsmanagement, Gesundheitswissenschaften, Psychologie oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Idealerweise erste Berufserfahrung im BGM, vorzugsweise im Dienstleistungsumfeld oder Call Center
  • Kenntnisse über psychische Belastungsfaktoren in der telefonischen Kundenbetreuung und deren Auswirkungen
  • Kommunikationsstärke, Organisationstalent und ein sicheres Auftreten
  • Empathie, Teamfähigkeit und ein hohes Maß an Eigeninitiative
  • Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung mit digitalen Tools zur Mitarbeiterbefragung oder Gesundheitsanalyse

Interesse geweckt?

Ein Job – viele Benefits

Faire Vergütung

Flexibe Arbeitszeiten

Zusätzliche
Urlaubstage

Attraktives Prämienmodell

Online-Rabatte

Entwicklungs-
möglichkeiten

Mitarbeiter werben Mitarbeiter

ÖPNV-Ermäßigung*

Vermögenswirksame Leistungen

Kostenlose Rechtsberatung*

Betriebsarzt

Gesundheitsförderung*

Kostenlose private Zusatzversicherung Zahn

Kostenlose private Zusatzversicherung Stationäre Behandlung