Hebamme/Entbindungspfleger (m/w/d)

44575 Castrop-Rauxel
Vollzeit
09.10.2024
Vollzeit
St Rochus Hospital

Hebamme/Entbindungspfleger (m/w/d)

Stellenbeschreibung

Hebamme/ Entbindungspfleger (m/w/d)
 
+        St. Rochus Hospital Castrop-Rauxel
+        Eintrittsdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
+        Stellenart: Vollzeit/ Teilzeit


 
St. Rochus-Hospital Castrop-Rauxel
Ansprechpartnerin: Marina Majanric
Stellv. Pflegedirektorin St. Rochus Hospital
T: 02305 294 - 3102
Online: lukas-karriere.de
 
Die Kath. St. Paulus Gesellschaft sichert an mehr als 15 Standorten mit fast 8.560 Mitarbeitenden die Gesundheitsversorgung in der Region: Neben 10 Krankenhäusern betreuen wir Menschen in unseren Senioreneinrichtungen und Kinder und Jugendliche in der Jugendhilfe St. Elisabeth. Die Sorge für die uns anvertrauten Menschen entspricht unserem christlichen Grundauftrag.

Für unser Kreißsaalteam am Standort St. Rochus Hospital in Castrop-Rauxel suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Hebamme/Entbindungspfleger (m/w/d).

 

Ihre Aufgaben
  • ganzheitliche Beratung unserer Schwangeren, Gebärenden und Wöchnerinnen einschließlich einer kompetenten Beratung und Unterstützung der familienorientierten Geburtshilfe
  • Betreuung bei den Vorsorgeuntersuchungen
  • Beteiligung bei der Weiterentwicklung fachspezifischer Prozesse sowie die Anleitung von Hebammenschüler:innen
  • Beteiligung an der Umsetzung moderner geburtshilflicher Konzepte und aktive Mitgestaltung der Arbeitsprozesse
Das spricht für Sie
  • abgeschlossene:s Ausbildung oder Studium zur Hebamme/zum Entbindungspfleger
  • selbständiges und verantwortungsvolles Arbeiten
  • sicheres und verbindliches Auftreten
  • Kommunikation-, Organisations- und Teamfähigkeit
  • Flexibilität und Zuverlässigkeit
  • Identifikation mit den Zielen und Werten eines konfessionell geprägten Arbeitgebers


 
Das spricht für uns
  • Wir denken über Hierarchien, Fachbereiche und Professionen hinaus und wollen uns im Sinne unserer Patient:innen weiterentwickeln. Daran arbeiten wir gemeinsam
  • Wir wollen, dass Sie sich fachlich und persönlich bei uns wohlfühlen und fördern unsere Mitarbeiter:innen darum durch interne und externe Fort- und Weiterbildungen
  • Die Vergütung erfolgt nach den Allgemeinen Vertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) inkl. einer betrieblichen Altersvorsorge
Das passt?
Dann sollten wir uns kennenlernen. Bewerben Sie sich direkt online unter www.lukas-karriere.de.
 
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
 
Für Fragen steht Ihnen Frau Majnaric unter der Rufnummer 02305 294-3102 gerne zur Verfügung.
 
Überzeugen Sie sich vor Ort - gerne vereinbaren wir einen Hospitationstermin, dann lernen Sie die Abteilung und Ihre Kolleg:innen schon vorher kennen.


 

Unsere Kultur

Wir sind eine bunte Mannschaft. Wir mögen unsere Region mit ihren kulturellen Besonderheiten. Wir wissen um die Herausforderung, eine patientenorientierte Medizin, die Versorgung älterer Menschen und die Fürsorge für Kinder und Jugendliche mit wirtschaftlichen Rahmenbedingungen in Einklang zu bringen. Damit setzen wir uns aktiv und kreativ auseinander. Denn verantwortungsvolles Handeln entspricht unserer christlichen Haltung. Wir übernehmen Verantwortung und versuchen, Entscheidungen und Handlungen zu erklären – das gilt für Mitarbeiter:nnen, Patient:innen und Bewohner:innen gleichermaßen. Wir arbeiten gerne und lieben unsere Teams - und freuen uns

Unsere Leistungen

  • Fachliche und persönliche Weiterbildung
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Mitarbeiterapp und Vorteilsplattform
  • Jobticket
  • Sportangebote
  • Ferienfreizeiten für Kinder
  • Kostenloser Mitarbeiterparkplatz