Führen des gesamten Teams der Sozialen Betreuung und des zusätzlichen Betreuungsdienstes
Personaleinsatzplanung
Umsetzen des Betreuungskonzepts der sozialen Betreuung und des zusätzlichen Betreuungsdienstes
Vorbereitung, Planung, Organisation, Durchführung und Nachbereitung von Veranstaltungen (Festen, Ausflügen, Kursen, Vorträgen, etc.) sowie von Beschäftigungsangeboten (Einzel- und Gruppentherapeutische Angebote)
Angehörigen- und Öffentlichkeitsarbeit
Qualitätssicherung und Dokumentation der geplanten und erbrachten Leistungen
Unsere Anforderungen
abgeschlossene Ausbildung als Ergotherapeut, Heilpädagoge oder Hochschulabschluss z.B. als Sozialpädagoge
spezielle Kenntnisse in einem Gebiet der Beschäftigung (z.B. Gymnastik, Musiktherapie usw.)
ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten
flexible, eigenständige und kreative Arbeitsweise
personenzentrierte und dienstleistungsorientierte Arbeitshaltung
hohe soziale Kompetenz und Empathie im Umgang mit Bewohner:innen und Angehörigen
Kenntnisse in der Erstellung und Umsetzung von Betreuungsplänen
sicherer Umgang mit EDV und MS-Office
Wir bieten
unbefristeter Arbeitsvertrag
kollegiales und unterstützendes Team
Unterstützung durch ein zentrales Qualitätsmanagement
