Führung mit Herz und Weitblick – Einrichtungsleitung (m/w/d) für familiäre Senioreneinrichtung gesucht

Willkommen bei etvoila care!

Im Jahr 2023 gegründet, ist es unser Ziel, den Mitarbeitenden mit hoher Fachkompetenz und menschlicher Wärme wieder Freude in ihren Berufsalltag zu bringen und den Menschen in ihrer Pflegebedürftigkeit die bestmögliche Unterstützung zu geben. Als kleines Familienunternehmen verfolgen wir gemeinsam das Ziel, Sinn in dem zu finden, was wir tun, und zu verstehen, warum wir es tun.

Die hohe Motivation und das Herzblut unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind die Säulen unseres Erfolgs. Als Arbeitgeber wissen wir diesen Einsatz zu schätzen und möchten die Menschen, die in unseren Unternehmen arbeiten, aktiv unterstützen. Es erwarten Sie zahlreiche Angebote rund um die eigene Gesundheit, Altersvorsorge, die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und berufliche Weiterbildung.

Für unsere Einrichtung in Detmold suchen wir ab sofort eine

Einrichtungsleitung (m/w/d).

Ihre Aufgaben

o Enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Trägergremien

o Strategische und konzeptionelle Weiterentwicklung der Einrichtung und ihrer Leistungsbereiche

o Sicherstellung der Wirtschaftlichkeit der Einrichtung sowie vorbereitende Tätigkeiten zur Pflegesatzverhandlung

o Erarbeitung und Umsetzung einer Wachstumsstrategie für die nachhaltige Entwicklung der Einrichtung

o Zusammenarbeit mit Leistungsträgern, Behörden und Kooperationspartnern sowie aktives Netzwerken und Kontaktpflege zu Vereinen und lokalen Partnern

o Belegungssicherung in enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und Sicherstellung einer bedarfsgerechten Auslastung

o Akquise, Förderung und Motivation und Führung Ihrer Mitarbeiter, um ein starkes, engagiertes Team zu entwickeln

o Repräsentation der Einrichtung nach innen und außen

o Sicherstellung der Umsetzung der aktuellen Gesetzgebung in allen Bereichen der Einrichtung

o Gewährleistung einer hohen Pflege- und Betreuungsqualität sowie einer professionellen, bewohnerorientierten Versorgung

Mit diesen Qualifikationen überzeugen Sie uns:

o Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Gesundheits- oder Sozialwesen (z. B. Pflege, Sozialpädagogik, Gesundheitsmanagement) oder eine vergleichbare Qualifikation

o Anerkennung als Einrichtungsleitung gemäß den gesetzlichen Vorgaben

o Mehrjährige Berufserfahrung in einer Führungsposition in der Altenpflege oder Seniorenarbeit

o Erfahrung in der strategischen Weiterentwicklung von Einrichtungen sowie in der Steuerung von Wachstumsprozessen

o Fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse, insbesondere im Bereich Personal- und Finanzmanagement

o Kenntnisse im Bereich Personal- und Finanzmanagement

o Ausgeprägte Führungskompetenzen sowie empathisches und wertschätzendes Führungsverhalten

o Hohe soziale Kompetenz, Kommunikationsstärke und Organisationsgeschick

o Eine starke Identifikation mit den Werten einer familiären, wertschätzenden Betreuungskultur

Warum bei uns?

o Innovative Arbeitsumgebung: Wir setzen auf moderne Technologien und zeitgemäße Arbeitsbedingungen.

o Attraktive Benefits: Attraktives Gehaltspaket und umfangreiche Mitarbeiterbenefits

o Persönliche Entwicklung: Bei uns kannst du dich weiterentwickeln und deine Fähigkeiten entfalten. Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, angepasst an Deine Bedürfnisse.

o Teamspirit: Ein unterstützendes Team und Leitungskräfte, die dir den Rücken freihalten und Raum für deine Ideen bieten.

o Flexibilität: Wir unterstützen individuelle Lebensphasen und schaffen Raum für Work-Life-Balance.

o Krisenfester Arbeitsplatz in einem wachsenden familiengeführten Unternehmen und eine unbefristete Festanstellung

Bereit für Ihre neue Herausforderung?

Lassen Sie uns ins Gespräch kommen – Fairness von beiden Seiten ist uns wichtig!