Wir bieten interne Entwicklungsmöglichkeiten für unsere Mitarbeiter (m/w/d) die sich in einem neuen Arbeitsbereich gern weiter fachlich qualifizieren möchten! Bewirb dich jetzt für interne Stellenbesetzungen in unseren Kandidatenpool.

Laboranten haben Verantwortung für die technische Betreuung diverser Analysen und Messsysteme, dazu gehören: Vapodest, Asbest Schwarzbereich, KöWa und sonstige Aufschlüsse, FIMS, Titrimitrie (Prozessor), Elementaranalytik, Einwaagen, Registratur Wasser, CSB, BSB, Nasschemie, TOC, Diskretanalyser, Photometrie, AOX, EOX, CFA, GC-KW, Vorbereitung Organik, Fettextraktion, Gravimetrie, Aufbereitung für chromatographischen Methoden, Säureaufschlüsse etc.
Analysten betreuen Gerätearbeitsplätze wie (IC, HPLC, GC, GCMSMS, LCMS, REM und komplexe Spezialmethoden, ICP-OES, ICP-MS und sind in der Lage eigenständig Validierungen durchzuführen, neue Methoden zu entwickeln und QMPs zu bearbeiten.

Laboranten und Analysten sind verantwortlich für:
Probenaufbereitung je nach Bereich mit chromatographischen, spektroskopischen oder anderen Verfahren für die Umweltanalytik
Freigabe der Messgeräte für die tägliche Messroutine & termingerechte Fertigstellung der Analysen sowie Instandhaltung und Wartung der Messgeräte
Auswertung, Beurteilung und Dokumentation von Geräteblindwerten, Standardmessungen sowie Probendaten
Mitarbeiter als Assistenz der Kundenbetreuung sind u.a. verantwortlich für:
Annahme von Proben und die Digitalisierung von Analysenaufträgen
Prüfung von Kunden- und Probendaten und Registrierung dieser in die Labordatenbank
Kundenbetreuer haben folgendes Aufgabengebiet:
Betreuen einen definierten Kundenstamm
Beantwortung von Kundenanfragen
Termingerechte Auftragsbearbeitung, d. h. die Erstellung, Validierung und Freigabe von Prüfberichten und bewerten Prüfergebnisse auf Basis der aktuellen Gesetzgebung
Teamleiter als Nachwuchsführungskraft haben Verantwortung für:
Organisatorische & fachliche Leitung eines Laborbereiches
mit mehreren Mitarbeitern im Team
Einsatzplanung, Ressourcenplanung und -verwaltung der Mitarbeiter in Koordination mit der Abteilungsleitung sowie Organisation der Laborabläufe etc.

Für Laboranten bzw. Analysten: Mindestens 2-jährige bzw. 3 jährige abgeschlossene, fachbezogene Berufsausbildung z.B. als Chemiebetriebswerker, Chemikant, Chemielaborant, UTA, BTA, MTA, ATA
Möglich sind auch Quereinsteiger ohne eine solche Ausbildung, die auf Grund einer langjährigen (mindestens 3 Jahre) Berufspraxis auf ihrem Arbeitsplatz eine entsprechende Qualifikation vorweisen und der Berufspraxis gleichwertige Kenntnisse und Fertigkeiten ermöglicht. (Bedienung und Wartung von Analysen und Messsystemen, Praktisches Know-How in der Probenaufarbeitung, Kenntnisse im Qualitätsmanagement)
Für Assistenz Kundenbetreuung: Abgeschlossene kaufmännische (Bürokauffrau/-mann, Industriekauffrau/-mann oder Ähnliches) oder naturwissenschaftliche Berufsausbildung (CTA, BTA, UTA) oder Quereinsteiger mit Berufserfahrung
Für Kundenbetreuer: abgeschlossenes Studium (B.Sc./M.Sc.) im Bereich Geowissenschaften, Umweltwissenschaften oder verwandte Bereiche
Für Teamleiter: Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium im Bereich Chemie (B.Sc. oder M.Sc.) oder vergleichbares naturwissenschaftliches Studium oder Ausbildung als Chemielaborant/in (CL) oder Chemisch-technische/r Assistent/in (CTA) mit mehrjähriger, einschlägiger Berufserfahrung in analytischer Chemie oder Umweltwissenschaft

Wir suchen engagierte & motivierte Mitarbeiter:innen die sich gern weiterentwickeln möchten mit dem Ziel Aufgaben als Laborant:in im Bereich der chemischen Analytik oder Tätigkeiten als Analyst:in im Bereich der instrumentellen Analytik zu übernehmen. Auch bieten wir Positionen im Bereich Assistenz Kundenbetreuung, Kundenbetreuung oder Teamleitung.
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