Warum Du bei uns richtig bist:
Junges, dynamisches Team: Hier wirst Du von motivierten Kollegen unterstützt und kannst Dich inspirieren lassen. Besonders von der Erfahrung der Kollegen kannst Du durch das "training on the job" profitieren und Dein Fachwissen schnell und praxisbezogen ausbauen.
Entwicklungsmöglichkeiten: Wir legen Wert auf Deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung und unterstützen Dich aktiv dabei, z.B. durch regelmäßige qualifizierte Feedbacks Deiner Mentoren. In verschiedenen Stationen kannst Du die Facetten des Controllings intensiv kennenlernen - sowohl in unseren Kliniken der Gesundheitssparte als auch im Konzerncontrolling unserer Holding.
Skills ausbauen: Dich erwartet ein zielgerichtetes Fortbildungspaket mit Seminaren zu Kommunikation und Rhetorik, Konflikt-, Projekt- und Changemanagement sowie erste Führungskompetenzen.
Innovatives Arbeitsumfeld: Als Player im Healthcare-Bereich packen wir die Herausforderungen für die Zukunft an und gestalten die Gesundheitsversorgung von morgen. Freu Dich auf spannende und innovative Aufgaben!
Arbeitskultur: Hier herrscht ein offenes Miteinander und ein angenehmes Arbeitsklima – bei uns zählt der Mensch.
Was Dich erwartet:
Steile Lernkurve: Tauche ein in die Welt des Controllings und erweitere in 18 Monaten Dein Wissen über den Stiftungskonzern, seiner Tochtergesellschaften, die betriebswirtschaftlichen Zusammenhänge, Entwicklungen, Strukturen und Prozesse.
Abwechslungsreiche Projekte: Wirke an der Zusammenstellung der Monatsabschlüsse und der jährlichen Wirtschaftsplanungen mit und gestalte auch strategische Projekte mit, beispielsweise bei M&A-Themen oder der Einführung eines Data Warehouse.
Verantwortung: Hilf den verschiedenen Gremien einen Einblick in die wirtschaftliche Lage des Konzerns zu geben und unterstütze Entscheidungsträger durch Reports und ad hoc-Analysen bei betriebswirtschaftlichen Fragestellungen.
Persönliche Entwicklung: Wir fördern Deine individuelle Entwicklung und ermöglichen es Dir, Deine Fähigkeiten, Talente und Dein Netzwerk gezielt auszubauen.
Was Du mitbringst:
Abgeschlossenes Studium: Einen Master in Betriebswirtschaft, Volkswirtschaft, Gesundheitsökonomie, Health Care Management, Controlling, Medizincontrolling oder eine vergleichbare Fachrichtung – Hauptsache, Du bist voller Tatendrang!
Erste Eindrücke: Du bringst bereits erste Erfahrungen im Controlling durch Werkstudententätigkeit oder Praktika mit, am besten sogar schon im Gesundheitswesen.
IT-Affinität: Du kennst Dich richtig gut mit Excel und gut mit PowerPoint oder vielleicht auch schon mit SAP FI bzw. CO aus? Perfekt!
Leidenschaft für das Controlling: Du bist vielleicht eher der analytische Typ, hast ein Gespür für unternehmerische Zusammenhänge und arbeitest strukturiert, eigenständig und verantwortungsbewusst? Das sind Qualitäten, die bei uns im Controlling willkommen sind!
Kommunikationsstärke: Du kannst Dich klar ausdrücken, kannst Deine Ergebnisse vor anderen präsentieren und weißt, wie man im Team erfolgreich zusammenarbeitet.
Initiative: Viel Eigeninitiative und eine lösungsorientierte Denkweise zeichnen Dich genauso aus wie die Neugier, kontinuierlich Neues zu lernen.
Offene Fragen?
Ich helfe gerne weiter.
Jens Brune
Lead Recruiter
Bonhoefferstraße 1
69123 Heidelberg
LinkedIn jens.brune@srh.de
Kununu
Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion / Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung – gleichermaßen willkommen sind. Bewerbende mit Behinderung werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt eingestellt.
Gerne geben wir Dir weitere Infos zum Aufbau des Trainee-Programms und beantworten Deine Fragen unter 06221 8223-275 (Jens Brune - Lead Recruiter). Bist Du bereit für das Controlling von morgen? Dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen! Sende uns Deinen aussagekräftigen Lebenslauf und Deine Zeugnisse online über unser Karriereportal.
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