Aufgaben

• Beratung von Ärzten, klinischem Personal und Klinikmanagement bezüglich des Medizincontrollings; operativ sowie strategisch
• Schulung von ärztlichem und pflegerischem Klinikpersonal im Bereich der DRG-relevanten Leistungsdokumentation
• Koordination und Mitarbeit in interdisziplinären Beratungsprojekten
• Umsetzungsberatung im Bereich Medizincontrolling
• Umsetzungsberatung im Bereich Medizinstrategie
• Betreuung der gesamten Kodierkette, d. h. von Fallbegleitung über die Abrechnungsprüfung bis zum MD-Verfahren
• kompetenter Ansprechpartner für unsere Auftraggeber mit Projektverantwortung

Gewünschtes Profil

• abgeschlossene Ausbildung und/oder Studium im medizinisch-pflegerischen Bereich
• mehrjährige Berufserfahrung im strategischen und operativen Medizincontrolling
• profundes Wissen bezüglich der DRG-Systematik und dem MD-Management
• Projekt- und Changemanagement-Erfahrung wünschenswert
• große Begeisterung für lösungsorientiertes und strukturiertes Arbeiten; eigenverantwortlich sowie im Team
• hohe Motivation zur kontinuierlichen fachlichen Weiterbildung
• Kunden- und Serviceorientierung
• fundierte kommunikative und soziale Kompetenz sowie ein hohes Maß an Zuverlässigkeit
• Bereitschaft für regelmäßige Klinikeinsätze innerhalb Deutschlands
• solide MS Office-Kenntnisse (Excel, PowerPoint, Word, Teams)

Erste Auskünfte erteilt gerne

Carina Kapp
Leitung Human Resources
T +49 761 217715-313

Ihre Ansprechpartnerin

Über uns

Wir sind ein Management- und Beratungsunternehmen im Gesundheitswesen. In nur wenigen Jahren haben wir uns in Deutschland zu einem der größten Unternehmen in diesem Segment entwickelt. Unser Team besteht aus 200 Mitarbeitern und ist von 4 Standorten (Berlin, Freiburg, Hamburg und Wuppertal) aus bundesweit tätig. Durch einen engen Austausch untereinander bieten wir unseren Kunden eine hohe Handlungsschnelligkeit und -sicherheit. 2023 ist consus von „Great Place to Work“ erneut als einer der besten Arbeitgeber in Deutschland und von brand eins als Bester Berater ausgezeichnet worden. Zudem ist consus von dem Wirtschaftsmagazin Capital als „Hidden Champion Healthcare" gekürt worden.

Was uns ausmacht

Wir sind ein dynamisches Unternehmen, in dem Arbeitsfreude, Teamgeist und Wertschätzung einen hohen Stellenwert haben. Unsere Mitarbeiter haben eine hohe Eigenständigkeit und haben große Freiräume wie beispielsweise flexible Arbeitszeiten. Diese Form des Arbeitens erfordert gegenseitiges Vertrauen, sodass wir bei der Auswahl von Mitarbeitern neben den fachlichen Eigenschaften darauf achten, dass es menschlich für beide Seiten passt.

Was wir bieten

Wir bieten die eigenverantwortliche Umsetzung von interessanten und anspruchsvollen Beratungsprojekten im Gesundheitswesen. Sie können dabei auf eine umfassende Einarbeitung zählen und jederzeit auf das umfangreiche Expertenwissen aller Fachbereiche unseres Unternehmens zugreifen. Die persönliche Entwicklung unserer Mitarbeiter ist uns sehr wichtig. Neben den Seminarangeboten unserer eigenen Akademie bieten wir individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten. Unsere moderne, digitale Arbeitsumgebung ermöglicht mobiles Arbeiten, sodass auch Homeoffice in großem Umfang möglich ist. Teamevents, Sportangebote, ein nettes und kollegiales Team sowie ein wertschätzender Umgang runden unser Angebot ab.