Du möchtest die Zukunft eines erfolgreichen HR-Tech-Unternehmens mitgestalten?

Dann bist Du bei uns richtig. Wir sind Pionier der digitalen Reisekostenabrechnung in der Cloud und zählen heute zu den führenden Anbietern von HR-Software in Deutschland. Seit über 25 Jahren digitalisieren wir die Personalprozesse in mittelständischen Unternehmen und verhelfen diesen so zu schlankeren HR-Strukturen. Das erreichen wir nur auf Basis unserer gelebten Werte: Miteinander, Tatendrang, Verantwortung, Authentizität, Wirksamkeit und Wertigkeit.

Als modernes Unternehmen verbinden wir die Bodenständigkeit und Stabilität des klassischen Mittelstandes mit der Flexibilität und Kultur eines Start-ups. Wir zählen aktuell rund 190 Mitarbeitende und haben Büros an drei Standorten (Freiburg, Frankfurt und Berlin).

Aufgrund unseres starken Wachstums suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung für unser Marketing-Team in Freiburg.

• Du konzipierst und erstellst qualitativ hochwertigen Content, darunter Formate wie Whitepaper, Case Studies und Checklisten
• Du konzipierst, erstellst und optimierst Website-Texte und berücksichtigst dabei inhaltliche und gegebenenfalls SEO-Gesichtspunkte
• Du unterstützt deine Kollegen in anderen Marketing- und Kommunikationsbereichen wie in der PR und in Social Media bei der Content-Erstellung
• Du leitest Kommunikationsprojekte im Content Marketing

• Du hast berufliche Erfahrung in einer Agentur, im Journalismus oder im Marketing gesammelt
• Du beherrscht die zielgruppengerechte Kommunikation von Produkten und Dienstleistungen
• Deine mündlichen und schriftlichen Kommunikationsfähigkeiten sind stilsicher
• Du bist ein Teamplayer mit hoher Eigeninitiative und zuverlässiger Arbeitsweise
• Du hast die Bereitschaft, dich inhaltlich mit sämtlichen Themen rund um Mittelstand, Personalwirtschaft, HR-Software, Payroll und Dienstreisen auseinanderzusetzen
• Du hast im Idealfall Erfahrungen mit dem Content Management System WordPress sowie mit SEO-Arbeit gesammelt. Falls beide Bereiche für dich Neuland sind: Keine Sorge, wir bringen dir alles Wichtige bei

• Ein etabliertes Unternehmen mit flachen Hierarchien und Start-up-Mentalität
• Eine Unternehmenskultur, in der Mitgestaltung erwünscht ist und die Zusammenarbeit Spaß macht
• Anspruchsvolle Aufgaben und spannende Projekte samt Entwicklungsperspektiven mit einem ausgearbeiteten Karrieremodell
• Verantwortung und einen gesunden Umgang mit Fehlern
• Ein engagiertes Team mit großem Know-how und einer guten Portion Humor
• 30 Tage Urlaub, 2 Tage remote pro Woche, 3 Wochen Workation pro Jahr
• Weitere Benefits wie z.B. HanseFit, OpenUp, JobRad, ÖPNV-Zuschuss, Gutscheine, Social Days und vieles mehr
• Kaffee aus der Siebträgermaschine, Getränkeflat sowie Snacks aus unserer Candybar
• Einen modernen Arbeitsplatz in zentraler Lage in Freiburg

Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung samt frühestmöglichem Eintrittsdatum und Gehaltswunsch. Auf ein Anschreiben verzichten wir.