Nummer:
140-2024

Beschäftigungsart:
Vollzeit

Arbeitszeit:
38,5 Stunden pro Woche

Beginn zum:
01.05.2025

Informationen zur Einrichtung:
Zentrale Operationsabteilung (Zentral-OP/ZOP) - Zentraler Dienst 10

Die Stelle ist unbefristet.

Ihre Aufgaben
fachliche und organisatorische Führung der Mitarbeiter im oben genannten Bereich
Sicherstellung des Personals für die sach- und fachgerechte Patientenversorgung
Umsetzung von Maßnahmen zur Personalentwicklung (auch Fort- und Weiterbildungen)
Erstellung von Dienst- und Urlaubsplänen
Mitgestaltung der Ablauforganisation im Zentral-OP
Umsetzung gesetzlicher Vorgaben
Sicherstellung und Einhaltung der Hygienerichtlinien
Verantwortlichkeit für das Bestellwesen im oben genannten Bereich
Verantwortlichkeit für die Einarbeitung neuer Mitarbeiter
ständiger Ansprechpartner für Mitarbeiter des oben genannten Bereiches sowie für die Funktionsdienstleitung
Ihr Profil
vorzugsweise abgeschlossenes Studium im Bereich Pflegemanagement/-wissenschaft oder BWL (Bachelor) oder absolvierte Weiterbildung zur Stationsleitung (DKG) verbunden mit der Bereitschaft zur gezielten Weiterentwicklung
abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege oder als Operationstechnischer Assistent
einschlägige Erfahrung in der Führung von Mitarbeitern
Fähigkeit zur wertschätzenden, kooperativen Mitarbeiterführung
überzeugende Führungsqualitäten mit Sozial- und Leitungskompetenz
lösungsorientierter Handlungsansatz
Wir bieten Ihnen
qualifizierte Einarbeitung und abwechslungsreiche Tätigkeit mit vielfältigen Leistungsspektrum
bedarfsorientiertes Fort- und Weiterbildungsprogramm inkl. Zugriff auf die Pflegebibliothek des Thieme Verlages (CNE)
Arbeitsort in verkehrsgünstiger Lage
umfangreiches Mitarbeitervergünstigungsprogramm sowie eine Bezuschussung zum Jobticket/Deutschlandticket
Betriebskindergarten
leistungsgerechte Vergütung je nach Aufgabenübertragung und Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen bis zur Entgeltgruppe KR 9c unseres Haustarifvertrages inkl. zwei jährlicher Jahressonderzahlungen sowie betrieblicher Altersvorsorge
Weitere Gründe sich für das Universitätsklinikum Halle (Saale) als Arbeitgeber zu entscheiden: https://www.umh.de/karriereportal/die-universitaetsmedizin-als-arbeitgeber
Kontakt und Bewerbung

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen inklusive einem Nachweis Ihrer Masernimmunität an die Direktorin des Pflegedienstes Frau Christiane Becker als PDF-Datei unter Angabe der Ausschreibungsnummer sowie der Mitteilung Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins an pd.bewerbung@uk-halle.de .

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Ihre Fragen beantwortet gern Frau Jugl.

Tel.: +49 345 557 2295

Gleichstellungsgrundsatz

Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Das Universitätsklinikum Halle (Saale) fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und fordert Frauen mit entsprechender Qualifikation ausdrücklich zur Bewerbung auf.