Aufgaben

Wir leben Teamarbeit! Sowohl die Pflegedienstleitung als auch die Einsatzleitung besteht aus mehreren Personen, die sich gegenseitig mit ihren Stärken ergänzen und unterstützen. Gemeinsam mit Ihrer PDL-Kollegin und der Geschäftsführung übernehmen Sie Verantwortung für die Organisation, Steuerung und Weiterentwicklung unseres ambulanten Pflegedienstes. Ihre konkreten Aufgaben sind insbesondere:

• Sicherstellung der Qualität der Pflege und Einhaltung gesetzlicher Vorschriften (SGB XI und SGB V).
• Erstellung und Überwachung Dienstplanung und Tourenplanung.
• Führung, Anleitung und Motivation des Teams, einschließlich der Durchführung von Mitarbeitergesprächen und der Organisation von Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen.
• Beratung von Klienten und Angehörigen zu Pflegeleistungen, Unterstützung bei der Beantragung von Leistungen.
• Überwachung, Analyse und Optimierung von Pflegeprozessen sowie der dazugehörigen Dokumentation.
• Vorbereitung und Begleitung von Prüfungen durch den Medizinischen Dienst (MD)
• Zusammenarbeit mit Ärzten, Therapeuten und externen Partnern.

Profil

• Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Gesundheits- und Krankenpflege mit Weiterbildung zur Pflegedienstleitung.
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Pflege, idealerweise in der ambulanten Pflege.
• Ausgeprägte Führungs- und Sozialkompetenz mit einem kooperativen Führungsstil.
• Sicherer Umgang mit Pflegesoftware und den gängigen MS Office-Anwendungen (wir arbeiten mit Snap).
• Führerschein der Klasse B.

Wir bieten

• Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit oder Teilzeit am Standort Treptower Park
• Flache Hierarchien, viel Entscheidungsspielraum und Entwicklungsmöglichkeiten
• Ein motiviertes Team von insgesamt 40 Mitarbeiter:innen
• Umfangreiche Weiterbildungsangebote, z.B. Führungsfortbildungen, Palliative Care
• Zuschuss zu ÖPNV-Jobticket
• 70% Sonntags- und Feiertagszuschläge (mehr netto vom brutto)
• Betriebliche Arbeitsvorsorge

Über uns