Wissenschaftlichen Mitarbeiter*in (m/w/d)

40225 Düsseldorf
Vollzeit
18.04.2025
Vollzeit
Universitätsklinikum Düsseldorf

Wissenschaftlichen Mitarbeiter*in (m/w/d)

Stellenbeschreibung

Das Universitätsklinikum Düsseldorf (UKD) ist das größte Krankenhaus in der Landeshauptstadt und
eines der wichtigsten medizinischen Zentren in NRW. Die 9.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in UKD
und Tochterfirmen setzen sich dafür ein, dass jährlich über 45.000 Patientinnen und Patienten stationär
behandelt und 270.000 ambulant versorgt werden können. Das UKD steht für internationale
Spitzenleistungen in Krankenversorgung, Forschung und Lehre, sowie für innovative und sichere
Diagnostik, Therapie und Prävention. Patientinnen und Patienten profitieren von der intensiven
interdisziplinären Zusammenarbeit der 60 Kliniken und Institute. Die besondere Stärke der Uniklinik ist
die enge Verzahnung von Klinik und Forschung zur sicheren Anwendung neuer Methoden. Am UKD
entsteht die Medizin von morgen. Jeden Tag.

Die Medizinische Fakultät der Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf ist ein Spitzenzentrum der
forschenden Medizin. Ihre Projekte und Verbünde in Grundlagen- und klinischer Forschung werden u.a.
von der Deutschen Forschungsgemeinschaft, den Landes- und Bundesministerien und der EU
gefördert.

Wir suchen für die Massenzytometrie-Plattform des Center for CARDiovascular Research in
DIABetes (CARDDIAB) der Heinrich-Heine-Universität zum 01.07.2025 eine*n

Wissenschaftlichen Mitarbeiter*in (m/w/d), in Vollzeit,
befristet für 5 Jahre


Die Anstellung erfolgt befristet auf 5 Jahre. Es handelt sich um eine Qualifikationsstelle im Sinne des
Wissenschaftszeitvertragsgesetzes (WissZeitVG gemäß § 2 Abs. 1).

Der Forschungsneubau CARDDIAB bietet ein gemeinsames Forschungsumfeld für
WissenschaftlerInnen auf den Gebieten der Diabetes-/Stoffwechsel- und Herz-/Kreislaufforschung. Das
wissenschaftliche Konzept des CARDDIAB beruht auf einem innovativen Ansatz zur umfassenden
kardiometabolische in vivo Phänotypisierung durch die Analyse dynamischer Flussraten von
Stoffwechselwegen in organ- und zellspezifischen Netzwerken. Umgesetzt werden soll dieses Konzept
in einer gemeinsamen Forschungsinfrastruktur mit Methodenplattformen nach neuesten, „state-of-the-
art Techniken“. Die Methodenplattform Massenzytometrie des CARDDIAB stellt einen essentiellen
Bestandteil des Methodenkonzepts dar und wird mit einem CyTOF XT and Hyperion XTi Imaging
System ausgestattet.



Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?

  • Aufbau einer Massenzytometrie-Plattform zur hochdimensionalen Immunphänotypisierung
von Suspensionszellen (Cytometry by time of flight (CyTOF)) und massenzytometrische
Bildgebung auf Gewebeschnitten (Imaging mass cytometry (IMC))

o Etablierung von Messprotokollen
o Antikörpervalidierung
o Prozessoptimierung einzelner Standardpanels
o Etablierung von Auswertealgorithmen

  • Wissenschaftliche Beteiligung an interdisziplinären Forschungsprojekten

Was erwarten wir?
  • Masterabschluss mit einem Hintergrund im Bereich Biomedizin, Lebenswissenschaften oder
Ingenieurwesen o.Ä.
  • Promotion
  • mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Durchflusszytometrie
  • umfassende technische und praktische Erfahrung/Fachkenntnisse in der Durchflusszytometrie
und Anwendungen wie der hochparametrischen Immunphänotypisierung
  • Erfahrung zur Etablierung von Analysepipelines
  • Kompetente Beherrschung aktueller Durchflussdatenanalysesoftware (z.B. FCS Express,
Kaluza, FlowSOM, FlowJo)
  • Sehr gute wissenschaftliche Publikationsleistung
  • Bereitschaft zum Training neuer Mitarbeiter (nicht-wissenschaftlicher Personal, Doktoranden,
Postdocs) und Mitarbeit in der Lehre
  • Interesse an interdisziplinären Kooperationen

Was wäre von Vorteil?
- Internationale Forschungserfahrung / Arbeitserfahrung im Ausland
  • Erfolgreiche interdisziplinäre Forschungszusammenarbeit
- Organisations- und Koordinationsgeschick
  • Erfahrungen in der Einwerbung von Drittmitteln
- Lehrerfahrung und Nachweis der Betreuung studentischer Projekte und Bachelor-

/Masterarbeiten

Was bringen Sie zusätzlich mit?

  • Begeisterungsfähigkeit für neue Aufgaben
- Selbstständige Lösungsfindung bei komplexen Frage- und Problemstellungen
  • Freundliche und situationsgerechte Kommunikationsfähigkeiten
  • Sehr gute mündliche sowie schriftliche Ausdrucksfähigkeit in Deutsch und Englisch
- Bereitschaft zur Teilnahme an Fortbildungsveranstaltungen im In- und Ausland (ggf.

mehrwöchig)

Was bieten wir?
Im Rahmen Ihrer Einarbeitung erhalten Sie die Möglichkeit deutschland- und europaweit an
Fortbildungen im Bereich Massenzytometrie teilzunehmen sowie die Abläufe in anderen Core Facilities
für Massenzytometrie kennenzulernen. Es erwartet Sie ein abwechslungsreiches und anspruchsvolles
Aufgabengebiet mit einer leistungsgerechten Vergütung nach TV-L E13, interessante Möglichkeiten zu
wissenschaftlichen Kooperationen und die Mitarbeit und Initiierung wissenschaftlicher Projekte. Das Ziel
ist der Aufbau der Serviceplattform Massenzytometrie des CARDDIAB sowie einer angegliederten
Arbeitsgruppe an der Schnittstelle kardiovaskulärer Forschung und Diabetes/metabolische Forschung.
Wir bieten Ihnen die Möglichkeit zur Habilitation.

Für Rückfragen zum Stellenprofil steht Ihnen gerne Herr Prof. Gerdes (E-Mail: gerdes@hhu.de; Tel.
0211-81-05028) als Ansprechpartner zur Verfügung.

Der Vertrag wird mit der Heinrich-Heine-Universität geschlossen.

Die Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an. Bewerbungen
von Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung daher bevorzugt
berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Die
Heinrich-Heine-Universität vertritt das Prinzip Exzellenz durch Vielfalt. Sie hat die „Charta der Vielfalt“
unterzeichnet und erfolgreich am Audit „Vielfalt gestalten“ des Stifterverbandes teilgenommen. Sie ist
als familiengerechte Hochschule zertifiziert und hat sich zum Ziel gesetzt, die Vielfalt ihrer
Mitarbeiter*innen zu fördern. Die Bewerbung geeigneter Schwerbehinderter und gleichgestellter
behinderter Menschen im Sinne des SGB IX ist erwünscht.
Der Arbeitsbereich ist für die Besetzung mit Teilzeitkräften grundsätzlich geeignet.

Ihre schriftliche Bewerbung mit den üblichen Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte innerhalb von zwei
Wochen nach Erscheinen dieser Anzeige bevorzugt per E-Mail an folgende Anschrift:

bewerbungen@med.uni-duesseldorf.de
oder

Universitätsklinikum Düsseldorf
D 01.2.1 – Kennziffer: 157E/25

Moorenstr. 5, 40225 Düsseldorf