Im UKB werden pro Jahr etwa 500.000 Patient*innen betreut, es sind ca. 9.000 Mitarbeiter*innen beschäftigt und die Bilanzsumme beträgt 1,6 Mrd. Euro. Neben den über 3.300 Medizin- und Zahnmedizin-Studierenden werden pro Jahr weitere 585 Personen in zahlreichen Gesundheitsberufen ausgebildet. Das UKB steht im Wissenschafts-Ranking sowie in der Focus-Klinikliste auf Platz 1 unter den Universitätsklinika (UK) in NRW und weist den dritthöchsten Case Mix Index (Fallschweregrad) in Deutschland auf.

Medizinische Assistenz und Therapie
Vollzeit
MTA, MTA-F, MFA, Gesundheits- u- Krankenpfleger*in (m/w/d) Klinik und Poliklinik für Epileptologie / Abteilung: Routine EEG
ST-19051

In der Klinik und Poliklinik für Epileptologie / Abteilung: Routine EEG des Universitätsklinikums Bonn ist nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle in Vollzeit (38,5 Std./Woche) zu besetzen:

MTA, MTA-F, MFA, Gesundheits- u- Krankenpfleger*in (m/w/d)

Die Stelle ist im Rahmen einer Elternzeit befristet bis zum 31.12.2027 mit der guten Option einer Verlängerung zu besetzen.

Die Universitätsklinik für Epileptologie zählt mit einigen weiteren Einrichtungen in Deutschland zu den Epilepsiezentren mit der höchsten Versorgungsstufe, in denen die heute anerkannten diagnostischen und therapeutischen Verfahren in vollem Umfang zur Verfügung stehen. In der Ambulanz werden jährlich über 3000 Patienten aus dem In- und Ausland betreut.

Ihre Aufgaben
Anlegen und Ableiten von EEGs mit Provokationen (Hyperventilation, Fotostimulation)
EEG auf den Intensivstationen des gesamten Universitäts-Klinikums
Anlegen und Ableiten von 12-Kanal-EKGs
Versorgung von ambulanten und stationären Patient*innen
Ihr Profil
Abgeschlossene Ausbildung als Medizinisch-Technische*r Assistent*in – Funktionsdiagnostik, Medizinische*r Fachangestellte*r oder Gesundheits- und Krankenpfleger*in (m/w/d)
Berufserfahrung in Klinik oder Praxis wünschenswert, gerne auch Berufsanfänger*innen
Gute PC Kenntnisse
Die Bereitschaft, sich in ein komplexes Arbeitsgebiet einzulassen
Belastbarkeit und die Fähigkeit zum eigenständigen, verantwortungsbewussten Arbeiten
Flexibilität im Team und in der Klinik
Positiv und einfühlsam im Umgang mit Menschen, insbesondere mit Menschen mit Behinderung

Wir bieten:
Eine interessante Beschäftigung an einem modernen Arbeitsplatz
Eine umfangreiche Einarbeitung in das Arbeitsgebiet der Abteilung
Wir bieten
ZUKUNFTSSICHERER ARBEITGEBER
ZUKUNFTSSICHERER ARBEITGEBER

Am UKB arbeiten Sie an einem Krankenhaus der Zukunft. Mit einer Jahresbilanz von 1,6 Mrd. im Jahre 2023, einem Jahresüberschuss von über 21 Millionen Euro und dem dritthöchsten Case Mix Index in Deutschland ist das UKB glänzend für die Zukunft aufgestellt

BEZAHLUNG NACH TV-L
BEZAHLUNG NACH TV-L

Tarifliche und leistungsgerechte Vergütung nach TV-L / TV-Ä an Universitätskliniken (inkl. Zusatzleistungen wie Jahressonderzahlungen)

PRÄMIEN & SONDERZAHLUNGEN
PRÄMIEN & SONDERZAHLUNGEN

Nach TV-L wird eine Jahressonderzahlung ausgezahlt und es gibt weitere Zusatzentlohungen wie unter anderem das Prämiensystem für die Übernahme von Zusatzaufgaben im Team, für ausgewählte Zusatzqualifikationen, Fachweiterbildungen und bei Festanstellung im Pflege-Pool. Außerdem gibt es die Einspringprämie für kurzfristige Einsätze innerhalb < 96 Stunden aus dem Dienst-Frei

VORTEILE DES TV-E
VORTEILE DES TV-E

Zusätzliche Leistung zur Entlastung in den TV-E berechtigten Bereichen (Entlastungstage)

FLEXIBLE ARBEITSZEITEN
FLEXIBLE ARBEITSZEITEN

Individuelle Arbeitszeitmodelle, Gleitzeit (bei Bürojobs), Home Office

START MIT SYSTEM
START MIT SYSTEM

Strukturiertes Onboarding, fachspezifische und strukturierte Einarbeitung in einem fachkundigen Team, viele Praxisanleiter*innen

BETRIEBLICHE ALTERSVORSORGE
BETRIEBLICHE ALTERSVORSORGE

Betriebliche Altersvorsorge bei der VBL sowie die Möglichkeit der Entgeltumwandlung bei der Klinikrente

ATTRAKTIVSTE AUSBILDUNGSSTÄTTE
ATTRAKTIVSTE AUSBILDUNGSSTÄTTE

Attraktives Ausbildungsgehalt, planbare 38,5 Stunden-Woche, 30 Tage Tarifurlaub mit zusätzlich 2 Zusatzurlaubstagen (TV-E), sehr gute Übernahmechancen nach der Ausbildung, ein Ausbildungsplatz in einem kollegialen Team mit strukturierter Einarbeitung

Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein.

Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren
besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen.

Sie erfüllen unsere Anforderungen und suchen eine abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit? Zögern Sie nicht und senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung (bevorzugt per E-Mail in einer Datei bis 5 MB Größe) bis zum 23.04.2025 unter Angabe der Stellenanzeigen-Nr. ST-19051 an:

PD Dr. med. Randi von Wrede
Klinik und Poliklinik für Epileptologie

Universitätsklinikum Bonn

Venusberg-Campus 1
53127 Bonn
randi.von_wrede@ukbonn.de