Als Maximalversorger zählen wir zu den größten Krankenhäusern der Region. Wir bieten unseren Patienten nahezu das gesamte Leistungsspektrum modernster Medizin in unseren Kliniken, zertifizierten Zentren sowie in unseren medizinischen Instituten – gebündelt an einem Standort.
Wir sind zudem attraktiver Ausbilder und Arbeitgeber sowie Akademisches Lehrkrankenhaus der Johannes Gutenberg Universität Mainz und der Medizinischen Fakultät Mannheim der Universität Heidelberg. Gelegen in der attraktiven und wirtschaftlich starken Metropolregion Rhein-Neckar, bietet das Umfeld eine hohe Lebensqualität, ausgezeichnete Verkehrsanbindung und beste Infrastruktur.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist in der Pneumologischen Funktionsabteilung eine Stelle als
Medizinische Fachangestellte (m/w/d) oder Pflegefachfrau/Pflegefachmann (w/m/d) (Gesundheits- und Krankenpfleger/in)
zu besetzen.
Aufgaben:
- Vorbereitung, Betreuung und Nachsorge ambulanter und stationärer Patientinnen und Patienten vor und während Bronchoskopien
- Assistenz bei diagnostischen und therapeutischen Interventionen
- Sicherstellung der Verfügbarkeit der benötigten Instrumente, Materialien und Geräte während der Endoskopie
- Postoperative Überwachung im Aufwachraum
- Organisation und Koordination eines patientenorientierten Arbeitsablaufes
- Mitarbeit bei der Gestaltung des Arbeitsbereiches
- Administrative Aufgaben
- Dokumentation
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung als MFA, PFF/PFM oder GKP
- Sie haben idealerweise Berufserfahrung in einer endoskopisch tätigen Krankenhausabteilung oder Facharztpraxis
- Eine abgeschlossene Endoskopiefachweiterbildung (Fachweiterbildung Pflege in der Endoskopie oder Fachweiterbildung für die Gesundheits- und Krankenpflege im Endoskopiedienst) oder die Bereitschaft diese zu absolvieren
- Bereitschaft zur kontinuierlichen Fort- und Weiterbildung
- Empathisches und freundliches Auftreten
- Einfühlsamer Umgang mit Patientinnen und Patienten und deren Angehörigen
- Teamfähigkeit kommunikative Fähigkeiten
Wir bieten:
- eine fundierte Einarbeitung
- eine leistungsgerechte Vergütung nach TVöD/VKA
- verlässliche Jahresdienstplanung und strukturiertes Ausfallmanagement
- individuelle Arbeitszeitplanung
- ein umfassendes Fort- und Weiterbildungsangebot
- betriebliche Altersvorsorge
- Betriebskindergarten
- bequem ankommen mit Bus und Bahn: VRN-Job-Ticket II
- Mitarbeitercafeteria mit vergünstigten Speisen
- vielfältige Preisnachlässe bei namenhaften Firmen (via Corporate Benefits)
- vergünstigte Mitgliederkonditionen in ausgewählten Fitness-Studios
- Bestellmöglichkeiten über unsere Klinikumsapotheke
- Offene Willkommenskultur
Neugierig geworden? Dann lassen Sie uns miteinander sprechen!
Für weitere Informationen und Fragen steht Ihnen Stv. Pflegedirektorin Marion Dietrich (0621-503-23159 oder dietricm@klilu.de) gerne zur Verfügung.
Oder wenden Sie sich ganz bequem per WhatsApp an unsere Pflege-Hotline unter 0151 26081230.
Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.
