Erleben Sie echte Unterstützung und Zusammenhalt im Job, in einem spannenden Arbeitsumfeld, geprägt von Wertschätzung und Vertrauen. Beim LWL PsychiatrieVerbund arbeiten wir gemeinsam an einem wichtigen Ziel: die Versorgung unserer Patient: innen und Bewohner: innen so hochwertig wie möglich zu gestalten.
Die LWL-Klinik Paderborn ist ein Fachkrankenhaus für Psychiatrie und Psychotherapie, Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Münster sowie Kooperationspartner der Fakultät Gesundheitswissenschaften der Universität Bielefeld und versorgt gemeindenah 220 stationäre Betten, 60 Tagesklinikplätzen und drei ausgebauten Institutsambulanzen etwa 14.000 Patientinnen und Patienten jährlich.
So tun Sie bei uns Gutes: - Durchführen von medizinisch-technischen Untersuchungen und Blutentnahmen
- Unterstützung des Stationsteams im Aufnahme-, Verlegungs- und Entlassmanagement
- Übernahme von administrativen Tätigkeiten in enger Zusammenarbeit mit der dualen Stationsleitung
- Erstellen von Bescheinigungen
- Dokumentationsaufgaben inklusive der Erfassung von Leistungsziffern
- Durchführung von Bestellungen
- Durchführung von qualitätssichernden Maßnahmen innerhalb der Station
- Teilnahme und Mitarbeit an stationsinternen Besprechungen und Arbeitsgruppen
Das wünschen wir uns: - Eine abgeschlossene Berufsausbildung zur/zum Medizinischen Fachangestellten (m/w/d)
- Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich Blutentnahmen
- Gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office
- Hohe physische und psychische Belastbarkeit sowie soziale und emotionale Kompetenz
- Selbstständiges Denken und Handeln, gepaart mit Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Strukturierte Arbeitsweise und ein hohes Organisationstalent
- Bereitschaft in einem multiprofessionellen Team vertrauensvoll, kollegial und kooperativ zusammen zu arbeiten
Darauf können Sie sich freuen: - Faire Gehaltsstruktur: Leistungsorientierte Vergütung nach TvöD zzgl. weiterer sozialer Leistungen des öffentlichen Dienstes (z.B. Jahressonderauszahlung, betriebliche Altersversorgung, Vermögenswirksame Leistungen)
- Flexibles Arbeitszeitmodell: 38,5 Wochenstunden bei einer Vollzeitstelle, Arbeitszeiten von Montag-Freitag
- Onboarding: Willkommenskultur, ausgereifter Onboardingplan, individuelle und strukturierte Einarbeitung
- Work-Life-Balance: Vereinbarkeit von Beruf und Privat- bzw. Familienleben (Zertifizierung), Kooperation mit dem Fitnessstudio FitX
- Individuelle Begleitung: Regelmäßige Teambesprechungen
- Individuelle Entwicklung: Attraktive Fort- und Weiterbildungen, Zugang zur Fachliteratur
- Mobilität: Gute Verkehrsanbindung
- Corporate Benefits: Mitarbeiter: innen Rabattprogramm