"Hier ist anders“ ist Motto und gleichzeitig Anspruch unseres Klinikums. Das Klinikum Esslingen ist ein Krankenhaus der Zentralversorgung, das von und durch die Vielfalt seiner Mitarbeitenden lebt, auf moderne Medizin und kollegiale Atmosphäre besonderen Wert legt und tief mit der Stadt Esslingen am Neckar und seinen Menschen verwurzelt ist.

Zur Verstärkung unseres Teams in der Schule für Pflegebrufe suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Pflege-/Medizinpädagogen (w/m/d)

Unsere Schule verfügt über 163 Ausbildungsplätze in 6 Kursen für die beruflichen Ausbildungen zur/zum Pflegefachfrau/-mann (m/w/d) sowie zum/zur Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d). Die praktische Ausbildung erfolgt überwiegend in den Fachabteilungen unseres Klinikums sowie bei unseren externen Kooperstionspartnern. Der theoretische Unterricht findet im Blocksystem statt. Während der Praxisphasen unterstützen wir durch Begleitungen und Beratungen die Auszubildenden.

Auf dieser Position bieten wir Ihnen ein vielseitiges und abwechslungsreiches Arbeitsgebiet. Es erwartet Sie ein kollegiales Schulteam, sowie ein moderner und zeitgemäß ausgestatteter Arbeitsplatz mit einem Schulverwaltungsprogramm.

Ihre Aufgaben:

• Kursleitung bzw. Unterstützung in der Kursleitung
• Theoretischer und praktischer Unterricht
• Praxisbegleitungen und Beratung von Auszubildenden
• Zusammenarbeit mit den Praxisanleitenden
• Abnahme von Prüfungen
• Mitarbeit am Ausbildungskonzept und an der curricularen Entwicklung
• Organisatorische und administrative Aufgaben
• Beteiligung bei der Öffentlichkeitsarbeit
• Mitarbeit im Qualitätsmanagement

Ihr Profil:

• 3-jährige Ausbildung in einem Pflegeberuf
• Abgeschlossenes oder begonnenes Studium in der oben genannten Fachrichtung
• Masterabschluss in Pflegepädagogik oder einem vergleichbaren Bereich ist wünschenswert; falls dieser noch nicht vorliegt, unterstützen wir gerne eine entsprechende Weiterbildung
• Fachliche, pädagogische und soziale Kompetenzen
• Team- und Kommunikationsfähigkeit
• Organisationsvermögen und Flexibilität
• Motivation zum eigenverantwortlichen Arbeiten

Chancengleichheit

Wir stehen für Chancengleichheit. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung vorrangig eingestellt.

Ihre Benefits

• Zuschuss Bus und Bahn in Höhe von monatlich 37,55€
• Rabatte (Mitarbeiterrabatte z.b. corporate benefits)
• Jobrad
• Angebote zur Mitarbeitergesundheit (bspw. hausinternes Gerätetraining)
• Familienunterstützung (Zertifikat Beruf und Familie)
• Attraktives Ideenmanagement
• Starke Möglichkeiten zur Weiterentwicklung

Kontakt für fachliche Fragen
Eva-Maria Eisele
Kommiss. Schulleitung
Tel.: 0711 3103 3732