Das Diakonie-Klinikum Stuttgart sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (50-80 %) einen

Kaufmännischen oder medizinischen Mitarbeiter (m/w/d) für die stationäre Leistungsabrechnung

Stuttgart
unbefristet
Teilzeit

Das Diakonie-Klinikum Stuttgart, Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen, ist eine moderne, leistungsstarke und dynamisch wachsende Klinik mit konfessioneller Prägung. Im Herzen von Stuttgart versorgen wir mit rund 1.850 Mitarbeitenden und 400 Planbetten in 8 Hauptfachabteilungen jährlich etwa 21.000 Patienten stationär und 90.000 Patienten ambulant.

Ihr Aufgabengebiet

Erstellen der stationären, vor-/nachstationären DRG-Abrechnung nach Grouping durch das Medizincontrolling
Unterstützung bei der Sicherung der Kostenübernahme und Patientenfakturierung
Korrekturen von stationären Abrechnungen nach MD-Prüfungen
Datenversand von Abrechnungsdaten an Kostenträger nach §301, in Anwendung der zugehörigen technischen Anlagen
Prüfung, Überwachung und Bearbeitung abrechnungsrelevanter Stammdaten
Erstellung von Kostenvoranschlägen für Selbstzahler aus dem In- und Ausland
Fallführung, Fallsteuerung und Fallbereinigung
Korrespondenz und Bearbeitung von Anfragen von Patienten, Krankenversicherungen und externen Partnern

Ihr Profil

Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Kauffrau (w/m/d) für Büromanagement, als Kauffrau (w/m/d) im Gesundheitswesen oder als Medizinische Fachangestellte (w/m/d) oder einen vergleichbaren Abschluss
Idealerweise haben Sie vorhandene Kenntnisse im Bereich der stationären Krankenhausabrechnung
Teamorientierung und selbstständiges Arbeiten, gute Kommunikationsfähigkeiten sowie wertschätzendes und serviceorientiertes Auftreten sind für Sie selbstverständlich
Der Patient steht im Mittelpunkt Ihrer Tätigkeit und Sie tragen unser Leitbild sowie die Zielsetzung unserer diakonischen Einrichtung mit

Wir bieten Ihnen

Einen sicheren und sinnstiftenden Arbeitsplatz in einem modernen Krankenhaus
Ein anspruchsvolles, interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet
Eine herzliche Atmosphäre und ein kollegiales Miteinander
Eine gezielte und systematische Einarbeitung
Attraktive Vergütung nach TVöD-K mit zusätzlicher Altersvorsorge
Vielseitige Angebote zur Förderung Ihrer persönlichen Gesundheit sowie Dienstradleasing
Exklusive Mitarbeiterkonditionen und Vergünstigungen über unsere Partnerplattform "Corporate Benefits"
Möglichkeit der Kinderbetreuung für Kinder bis zu 6 Jahren
Einen sicheren und attraktiven Arbeitsplatz mit sehr gutem Anschluss an öffentliche Verkehrsmittel

Kontakt

Nähere Auskünfte erteilt Ihnen gerne unsere Leiterin des Patientenmanagements, Carina Adam, Tel.: 0711 991-1011.