Mitarbeiter für die Information/Pforte und Patientenaufnahme (in Teilzeit, 60%) (m/w/d)

Kamen
Teilzeit
15.11.2024
Teilzeit
Klinikum Westfalen Service GmbH

Mitarbeiter für die Information/Pforte und Patientenaufnahme (in Teilzeit, 60%) (m/w/d)

Stellenbeschreibung

Mitarbeiter für die Information/Pforte und Patientenaufnahme (in Teilzeit, 60%) (m/w/d)

Die KW Service GmbH ist mit 190 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern der Dienst- und Serviceleister für die Klinikum Westfalen GmbH. In den vier Standorten Knappschafts-krankenhaus Dortmund-Brackel, Knappschaftskrankenhaus Lütgendortmund, Hellmig-Krankenhaus Kamen und Klinik am Park in Lünen versorgen etwa 2.660 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mehr als 162.000 Patientinnen und Patienten jährlich. Für diesen großen Klinikverbund hat die KW Service GmbH seit 2011 die Verantwortung für die Bereiche Haus-reinigung, Küche und Spüle, Technischer Dienst, Schreibdienst und weitere Service-bereiche übernommen. Daneben ist die KW Service GmbH verantwortlich für die Parkraum-bewirtschaftung an vier Häusern aus dem Klinikverbund Klinikum Westfalen.

Für den Standort Hellmig-Krankenhaus Kamen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Mitarbeiter (m/w/d) für die Information/Pforte und Patientenaufnahme (in Teilzeit, 60%)

Ihr Profil

  • Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
  • Idealerweise Erfahrung mit der Aufnahme stationärer Patienten sowie in der Ausführung von Empfangstätigkeiten
  • Sehr gute Umgangsformen und Kenntnisse der deutschen Sprache
  • Fortgeschrittene EDV-Kenntnisse (MS-Word, MS-Excel, MS-Outlook)
  • Ein gepflegtes Erscheinungsbild und souveränes Auftreten
  • Belastbarkeit und eine dienstleistungsorientierte Arbeitsweise

Ihre Aufgaben

  • Besetzung der Information im Schichtdienst (Früh, Spät- und Nachtdienst)
  • Telefonservice, Patientenauskunft und Kassentätigkeiten
  • Schaltung und Ausgabe der Medienangebote für Patienten
  • Telefonvermittlung und Auskunft für alle Klinikbereiche

Was wir bieten

  • Einen sicheren Arbeitsplatz in einem gesunden und renommierten Klinikverbund
  • Ein vielseitiges, interessantes und aktiv gestaltbares Aufgabengebiet
  • Ein kollegiales, dynamisches und motiviertes Team
  • Eine angemessene und leistungsorientierte Vergütung nach dem Anerkennungsvertrag der TV/DRV/KBS
Beratungsangebote zu den Themen Mutterschutz / Elternzeit
Betriebliche Altersversorgung
Social Events
Betriebliches Gesundheitsmana-gement
Gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel
Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen
Mitarbeitervorteils-programme
E-Bike-Leasing