Ihre Aufgaben:

• Unterstützung der Pflegedienstleitung in der Organisation und Koordination der pflegerischen Abläufe
• Sicherstellung einer hohen Pflegequalität unter Berücksichtigung aktueller pflegewissenschaftlicher Erkenntnisse
• Mitwirkung bei der Dienst- und Einsatzplanung des Pflegepersonals
• Unterstützung bei der Umsetzung und Weiterentwicklung digitaler Prozesse und papierloser Dokumentationen
• Einarbeitung und Anleitung neuer Mitarbeiter sowie Förderung der beruflichen Weiterentwicklung des Teams
• Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und interner Qualitätsstandards
• Übernahme der Vertretung der Pflegedienstleitung in deren Abwesenheit

Ihr Profil:

• Abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege, Gesundheits- und Krankenpflege oder vergleichbare Qualifikation
• Berufserfahrung in der Pflege sowie idealerweise erste Führungserfahrung
• Zusatzqualifikation zur verantwortlichen Pflegefachkraft (wünschenswert)
• Zusatzqualifikation zur Praxisanleitung (wünschenswert)
• Hohe Affinität zu digitalen und modernen Arbeitsweisen
• Organisationsgeschick, Verantwortungsbewusstsein und eine lösungsorientierte Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke, Empathie und Freude an der Teamarbeit
• Flexibilität und Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung

Wir bieten:

• Eine verantwortungsvolle Position in einem innovativen und zukunftsorientierten Pflegeunternehmen
• Ein modernes, digitales Arbeitsumfeld ohne Papier
• Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und Unterstützung bei der beruflichen Weiterentwicklung
• Ein kollegiales und motiviertes Team
• Attraktive Vergütung und zusätzliche Sozialleistungen

Art der Stelle: Vollzeit, Festanstellung

Gehalt: 2.774,48€ - 4.090,06€ pro Monat

Arbeitszeiten:

• Montag bis Freitag

Leistungen:

• Betriebliche Altersvorsorge
• Betriebliche Weiterbildung
• Erfolgsbeteiligung
• Firmenevents
• Firmenhandy
• Homeoffice-Möglichkeit

Sonderzahlung:

• Willkommensbonus

Berufserfahrung:

• als Stellvertretende PDL oder PDL: 3 Jahre (Erforderlich)

Arbeitsort: Vor Ort

Bewerbungsfrist: 28.10.2024
Voraussichtliches Einstiegsdatum: 01.02.2025