Wir sind ein moderner Ambulanter Pflegedienst mit drei Stützpunkten in Hamburg. Am Standort Schnelsen versorgen wir aktuell ca. 170 Kunden. Wir wünschen uns eine Leitungspersönlichkeit, die unsere wertschätzende und innovative Unternehmenskultur mit gestaltet. Nutzen Sie die Chance, gemeinsam und auf Augenhöhe mit Ihrer Co-Pflegedienstleiterin als starkes Team zu arbeiten. Sie können auf diese Weise als Pflegedienstleiter / Pflegedienstleiterin / PDL (w/m/d) Ihre Vision von einem modernen und nachhaltigen Pflegedienst entwickeln und mit Ihrem Beitrag umsetzen. Lernen Sie eine Unternehmenskultur kennen, die auf Authentizität, Offenheit und Teamgeist basiert.

Werden Sie Teil eines Leitungsteams in einem Unternehmen, das man einfach kennen lernen muss!

Bei uns können Sie erwarten:

• ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit angemessener Vergütung
• ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit viel Gestaltungsspielraum und Wertschätzung gemeinsam im Zweierteam gestalten.
• ein angenehmes Arbeitsklima mit einem motivierten Team
• Firmenwagen, Firmenlaptop und Firmenhandy
• ein moderner Arbeitsplatz (wir arbeiten weitgehend digital)
• ein umweltbewusstes Unternehmen, das fast ausschließlich Elektrofahrzeuge einsetzt
• Eine Leitungs- und Verwaltungsstruktur, die für die Zukunft ausgelegt ist (zwei Pflegedienstleitungen mit jeweils eigenem Team, eine Teamassistentin und eine Verwaltungsmitarbeiterin bilden unser Dreamteam am Standort Schnelsen)
• Drei Standorte, die eng vernetzt arbeiten, sich austauschen und aushelfen (wir arbeiten ohne Zeitarbeit)
• ein Unternehmen, in dem die Vorgesetzten zuhören und gemeinsam mit Ihnen Lösungen finden …
• … und viel viel Knowhow mit Ihnen teilen

Sie sind bereits als Pflegefachkraft / Krankenpfleger / Gesundheits- und Krankenpfleger (w/m/d) in der Ambulanten Pflege tätig und haben erste Führungserfahrung (z.B. als stv. PDL) gesammelt. Sie haben bereits eine Fortbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft absolviert oder sind motiviert, diese in Ihrem neuen Job zu absolvieren.

oder:

Sie sind erfahrene Pflegedienstleitung und wünschen sich ein Führungsteam, das sehr gut miteinander arbeitet und seine Erfolge gemeinsam feiert. Sie suchen ein Umfeld mit sympathischen Profis, die sich gemeinsam engagieren.

Schon unsere Geschäftsräume unterscheiden sich stark von denen anderer Ambulanter Pflegedienste. Wir haben ein entspanntes Café für Mitarbeiter und Kunden, den besten Kaffee weit und breit und immer etwas Gesundes und Leckeres zu Essen. Yupin, unsere Feelgood-Managerin, kocht für uns, organisiert Team-Events wie Detox-Wochen und Kiez-Abende und sorgt mit vielen Ideen für gesunden, positiven Zusammenhalt.

Das ist Ihr Aufgabengebiet:

• Pflegeplanung, Einsatzplanung und Tourenplanung
• Beratung von Interessenten und Neukundengewinnung
• Teambuilding, Teamfeedback, Teamkultur, Teamarbeit ...
• Qualitätsmanagement
• Mitwirkung im Leitungsteam aus PDLs und Geschäftsführung
• Entwickeln von Ideen
• Analyse und Gestaltung von Prozessen
• Realisierung des weiteres Wachstums

Das ist Ihr Profil:

• Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger, Altenpfleger oder Pflegefachmann / Pflegefachfrau (m/w/d) und haben eine PDL-Fortbildung oder möchten diese absolvieren
• Sie haben Freude an der Arbeit im Team und an einer verbindlichen und verantwortlichen Versorgung unserer Kunden, die wir auf ihrem Weg begleiten.
• Sie teilen unseren Anspruch an eine gute Balance unserer Tätigkeit, die höchste pflegerische und medizinische Qualität mit wirtschaftlichem Handeln verbindet.

Unser Ambulanter Pflegedienst ist im Einzugsbereich Schnelsen, Niendorf und Eidelstedt unterwegs.

Werden Sie Teil einer erfolgreichen Story: Kommen Sie ins Pflegepartner-Team!

Art der Stelle: Vollzeit, Festanstellung

Gehalt: 4.200,00€ - 4.800,00€ pro Monat

Arbeitszeiten:

• Montag bis Freitag

Leistungen:

• Betriebliche Altersvorsorge
• Betriebliche Weiterbildung
• Essenszuschuss
• Firmenhandy
• Firmenwagen
• Flexible Arbeitszeiten
• Homeoffice-Möglichkeit
• Kostenlose Getränke
• Sabbatical
• Umzugskostenzuschuss

Sonderzahlung:

• Zusatzzahlungen

Ausbildung:

• Lehre/Ausbildung (Erforderlich)

Berufserfahrung:

• Ambulante Pflege: 2 Jahre (Wünschenswert)

Sprache:

• Deutsch (Erforderlich)

Lizenz/Zertifizierung:

• Führerschein Klasse B (Erforderlich)

Arbeitsort: Vor Ort