Stellvertretende Abteilungsleitung / Pflegedienstleitung (w/m/d) -Ambulanter Pflegedienst-

30539 Hannover
Vollzeit
18.04.2025
Vollzeit
DIAKOVERE

Stellvertretende Abteilungsleitung / Pflegedienstleitung (w/m/d) -Ambulanter Pflegedienst-

Stellenbeschreibung

Zentrum für ambulante Teilhabe und Selbstbestimmung

zum nächstmöglichen
Zeitpunkt

Vollzeit
unbefristet

Vergütung nach
Tarifvertrag (TV DN)

Zentrum für ambulante Teilhabe und Selbstbestimmung, Bereich Leben im Quartier

Die DIAKOVERE Annastift Leben und Lernen gGmbH bietet stationäre und ambulante Angebote für Menschen mit Behinderungen an. Unser Zentrum für ambulante Teilhabe und Selbstbestimmung, Bereich Leben im Quartier betreut und pflegt Menschen mit Behinderungen in ihren eigenen Wohnungen und Wohngemeinschaften zur Unterstützung und Förderung des selbstbestimmten Lebens. Wir unterstützen sowohl Menschen mit einer Körperbehinderung als auch Menschen mit einem Entwicklungsbedarf im Bereich Lernen (sog. geistige Behinderungen). Unterschiedliche Konzepte sichern die an den individuellen Bedürfnissen orientierte Ausgestaltung der vielfältigen Unterstützungsleistungen. Unsere Standorte befinden sich in Hannover Mittelfeld, Misburg und der Südstadt. Für die Leitung des Ambulanten Pflegedienstes suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

Stellvertretende Abteilungsleitung / Pflegedienstleitung (w/m/d)

Der Arbeitsplatz ist in Vollzeit unbefristet zu besetzen.

Aufgaben:
Unser Ambulanter Dienst befindet sich in einer Wachstumsphase. Als stellvertretende Abteilungsleitung unterstützen Sie die Abteilungsleitung in der Führung von über 150 Mitarbeitenden. Sie übernehmen in Kooperation mit der Abteilungsleitung das Coaching der Teams und die Weiterentwicklung sowie die Umsetzung der Prozesse um den reibungslosen Ablauf der Organisation sicher zu stellen.

Weitere Aufgaben sind die Steuerung des Aufnahmeprozesses von Klient*innen, Unterstützung der Dienstplaner*innen und die Freigabe der Dienstplanung, das Personalmanagement sowie die Leistungssteuerung und Abrechnung. Sie lösen Probleme und sind Ansprechpartner*in für die Teams. Sie unterstützen bei der Steuerung des Ausfallmanagements.

Diese Kompetenzen bringen Sie mit:
Abgeschlossene 3jährige Ausbildung Gesundheits- und Krankenpflege bzw. Heilerziehungspflege und mindestens 2 Jahre Berufserfahrung als Pflegefachkraft (w/m/d)
Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise in der Begleitung von Menschen mit geistigen oder körperlichen Behinderungen oder in der ambulanten Pflege
Kenntnisse im SGB V, IX, XI und XII und BTHG sowie TVDN
Verständnis für betriebswirtschaftliche Steuerungsinstrumente
Fundierte EDV –Kenntnisse in der Anwendung von Office, Vivendi
Hohe Kommunikationsfähigkeit und Empathie
Freude an der Umsetzung von Changemanagement Prozessen

Wir bieten:
Eine Position mit Freiraum zum Gestalten
Vielfältige Aufgaben in einem kollegialen Team
Eigenverantwortliches und kreatives Handeln im Gleitzeitrahmen
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Supervision bei Bedarf

Und das bietet unser Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN):

u¨berdurchschnittliches Gehalt mit regelma¨ßigen Steigerungen, eine ja¨hrliche Sonderzahlung
38,5 Stunden/ Woche bei Vollzeit
31 Tage Urlaub im Jahr, 7 zusa¨tzliche freie Tage ab dem 58. Lebensjahr
betriebliche Altersversorgung

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung wenn Sie den christlichen Auftrag von DIAKOVERE unterstützen möchten und an dieser Aufgabe interessiert sind.

Sie haben Fragen zu diesem Jobangebot? Wir sind für Sie da.
Vitalquartier An der Seelhorst
Ulrike Grebner

Bereichsleitung

An der Weidenkirche 10
30539 Hannover

0511 8603-575

DIAKOVERE Annastift Leben und Lernen gGmbH
Jonas Richter

Pflegedienstleitung

An der Weidenkirche 10
30539 Hannover

0162/ 1876047

Ihre Vorteile auf einen Blick

Das bieten wir Ihnen:
Individuelle und persönliche Entwicklung, Weiterbildungsmöglichkeiten und Fortbildungen

Mitarbeiter im interdiziplinären, aufgeschlossenen und motivierten Team

Betriebskindergarten

Attraktive, leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN)

Optimale Verkehrsanbindung in Hannover

Zahlreiche Vergünstigungen für Mitarbeitende (z.B. Jobticket, betriebliche Altersvorsorge, ...)

Gesundheits- u. Sportaktivitäten (z.B. Yoga, Rückenfit)