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Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) ambulant

Diakoniewerk Tabea
91332 Heiligenstadt
Vollzeit
15.11.2024
Vollzeit
Diakoniewerk Tabea

Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) ambulant

Stellenbeschreibung

Wertschätzung. Respekt. Vertrauen. Auf Basis dieser drei Säulen betreibt die Tabea Diakonie an drei Standorten bundesweit mehrere Einrichtungen, um Seniorinnen und Senioren einen unbeschwerten Lebensabend zu ermöglichen. Gemeinsam mit mehr als 550 Mitarbeitende verfolgen wir dazu ein ganzheitliches Campuskonzept, vom ServiceWohnen bis zur Pflege, ambulant und stationär, mit vielen ergänzenden Angeboten. Als Arbeitgeber legen wir viel Wert darauf, dass es unseren Mitarbeitenden gut geht. Uns kommt es darauf an, dass Sie sich wohl fühlen und mit dem Herzen dabei sind, nicht nur mit dem Kopf. Nur so können wir Sorge dafür tragen, dass es den uns anvertrauten Menschen gut gehen kann. Was mir gut tut.


Zur Verstärkung unseres ambulanten Teams am Standort Heiligenstadt suchen wir eine stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit.

Ihre Aufgaben

  • Mitarbeiterführung sowie fachliche und dienstliche Aufsicht aller nachgeordneten Mitarbeiter*innen in Vertretung der Pflegedienstleitung
  • Erstellen einer mitarbeiterorientierten Dienst- und Urlaubsplanung in Vertretung der Pflegedienstleitung
  • Fachgerechte und kundenorientierte pflegerische Versorgung im Rahmen der vereinbarten Leistungen der Grund- und Behandlungspflege gemäß Pflegeplan und Einsatz- oder Tourenplan
  • Organisation und Überprüfung der Planung, Durchführung und Evaluation der Pflegeprozesse, Pflegevisiten sowie Pflegedokumentation
  • Umsetzung der Fachaufsicht durch Bewertung der Dienstleitungsqualität, wirtschaftlichen Ressourceneinsatz, Kundenorientierung und Übernahme des Beschwerdemanagements in Vertretung der Pflegedienstleitung
  • Mitwirkung und Umsetzung von qualitätssichernden Maßnahmen, wie z.B. Dienstbesprechungen oder Qualitätszirkel in Zusammenarbeit mit der Pflegedienstleitung
  • Aktive Mitarbeit bei der Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements und konstruktive Beiträge zum kontinuierlichen Verbesserungsprozess in Bezug auf Arbeitszufriedenheit, Wirtschaftlichkeit und Verbesserung der Arbeitsprozesse
  • Begleitung der Gutachter des medizinischen Dienstes zur Feststellung des Pflegegrads und zur Qualitätsüberprüfung
  • Einhaltung der gesetzlichen und behördlichen Bestimmungen, der Hygiene- und Arbeitsschutzvorschriften sowie innerbetrieblicher Verfahrensanweisungen und Standards

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft
  • Abgeschlossene Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft (im erforderlichen Umfang), bzw. die Bereitschaft diese zeitnah zu erlangen
  • PKW - Führerschein um unsere Dienstwagen zu nutzen
  • Bereitschaft zur Aktualisierung des persönlichen fachbezogenen Wissens durch Teilnahme an Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen
  • Sicherheit im Umgang mit MS Office und den gängigen Softwareprogrammen im Gesundheitswesen
  • Erfahrung in der Anwendung von Pflegesoftware zur Verarbeitung von Kundendaten, Leistungserfassung und Tourenplanung
  • Einfühlungsvermögen, Empathie und die Fähigkeit zur situationsgerechten Kommunikation mit unterschiedlichen Zielgruppen
  • Initiative, Verantwortungs- und Einsatzbereitschaft
  • Organisationsgeschick sowie eine verantwortungsbewusste, sozial motivierte Persönlichkeit

Ihr neuer Arbeitsplatz bedeutet

  • Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit oder Telizeit und spannende Entwicklungsmöglichkeiten
  • Eine attraktive tarifliche Vergütung nach AVR Diakonie Bayern mit Zusatzaltersvorsorge, Weihnachtsgeld, Familienbudget und Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
  • Eine voraussichtliche steuer- und sozialabgabenfreie Inflationsprämie in Höhe von 3.000€ (pro Vollzeitstelle) im Jahr 2024 (lt. ARK Beschluss vom 13.07.2023)
  • Jährliche Tarifsteigerungen, die das Gehalt kontinuierlich aufwerten
  • Vielfältige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung
  • Eine angenehme Arbeitsatmosphäre mit kurzen Entscheidungswegen und einem offenen, kooperativen Arbeitsklima und aktive Gestaltungsmöglichkeiten
  • Zuschuss zum Deutschlandticket
  • Angebote zur Gesundheitsprävention
  • Vergünstigte Mahlzeiten für Mitarbeitende
  • Möglichkeit zum Bikeleasing

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Bitte bewerben Sie sich unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.