Die Leitung des gesamten Pflegedienstes mit dem Ziel einer bewohnerorientierten Pflege in Übereinstimmung mit der Philosophie der Städtischen Pflegeheime
Personaleinsatzplanung, Personalgewinnung- und Entwicklung im Bereich der Pflege.
Ihre Stärken
abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft mit entsprechender Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft nach §71 SGB XI, Studium im Gesundheitswesen (Pflegemanagement / Gesundheits- und Sozialmanagement)
Sie Arbeiten gerne mit Menschen
Sie sind verlässlich und empathisch
Teamfähigkeit zählt zu Ihren Stärken
Unsere Stärken
Unbefristeter Arbeitsvertrag
Bezahlung nach TVÖD
Jahressonderzahlung und Leistungsprämie
Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung mit individueller Förderung