Wir suchen für unseren Zentral-OP Sie in Vollzeit oder Teilzeit.

In unserem Zentral-OP mit sechs OP-Sälen und einem Kreißsaal-OP führen wir Operationen aus der Allgemein- und Viszeralchirurgie, der Unfall- und Wiederherstellungschirurgie sowie der Geburtshilfe durch. Wir sagen „Wir sind ein Team“, und genau das leben wir in unserem Berufsalltag: Wir gehen fair und respektvoll miteinander um. Eine gute Atmosphäre und flache Hierarchien – das gilt auch für unseren OP.

Sie wollen Ihre Fachkompetenz da einbringen, wo Ihr Können geschätzt wird? Dann bewerben Sie sich - Anruf genügt!

• Sie versorgen unsere Patientinnen und Patienten im OP-Bereich vor, während und nach Operationen und stellen die korrekte Vor- und Nachbereitung operativer Maßnahmen sicher
• dabei arbeiten Sie eng mit Ihren Kolleginnen und Kollegen der anderen Berufsgruppen zusammen
• Sie optimieren Arbeitsabläufe und Prozesse im OP und tragen so in Abstimmung mit der OP-Leitung zur Qualitätssicherung bei

• Sie sind Operationstechnische /r Assistent /in (OTA) oder Pflegefachkraft bzw. haben eine dreijährig Ausbildung als Pflegefachfrau, Pflegefachmann, Gesundheits- und Krankenpfleger /in bzw. Krankenschwester / Krankenpfleger oder Altenpfleger /in (m/w/d) abgeschlossen

• 38,5 Std./Woche bzw. individuell vereinbarte Teilzeit, bis 39 Tage Urlaub/Jahr, strukturierte Einarbeitung
• bei uns werden Sie zur Qualitätssicherung der Pflege von Pflegewissenschaftler /innen (m/w/d) begleitet und unterstützt, außerdem haben wir eine Person für die Nachtdienstkoordination, die bei Bedarf zusätzlich unterstützt
• wer möchte, kann bei uns weiterkommen: wir unterstützen die Fort- und Weiterbildung unserer Beschäftigten
• Angebote zur Kinder- und Angehörigenbetreuung, z.B. Backup-Kita, Angebote zur Kinderferienbetreuung, Pflegeberatung sowie betriebliches Gesundheitsmanagement mit internen Angeboten, Firmenfitness mit EGYM Wellpass, Fahrrad-Leasing, Jobticket, Prämienprogramme wie z.B. Mitarbeiter-Empfehlungsprogramm und Ideenbörse
• ein tarifliches Jahresgrundgehalt zwischen rund 46.500,- Euro und 53.200,- Euro nach TVöD-K (P 8) für eine Vollzeitstelle inkl. Jahressonderzahlung und der Möglichkeit der vorzeitigen Höherstufung gleich zu Beschäftigungsbeginn sowie individuelle Zulagen, Einspringprämie, automatische tarifliche Gehaltssteigerungen, zusätzliche Altersversorgung (VBL)

Sascha Pies
Klinikpflegeleiter
Tel. 0421 6606 - 3895

Das Klinikum Bremen-Nord versorgt in elf Fachkliniken inklusive Geburtshilfe und psychiatrischer Versorgung jährlich 40.0000 stationäre und ambulante Patientinnen und Patienten. Rund 900 Beschäftigte arbeiten fachlich hochqualifiziert, wertschätzend im Miteinander und mit ausgeprägtem Teamgeist für die Region Nord. Das Klinikum Bremen-Nord gehört zum Klinikverbund Gesundheit Nord, einem der größten kommunalen Klinikkonzerne Deutschlands.

Chancengleichheit und Diversität ist wichtiger Bestandteil unserer Personalpolitik. Deshalb stellen wir in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung, vorrangig Frauen ein. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.