Sie wollen auf einer komplett neu renovierten und modernen operativen Intermediate Care Station (IMC) arbeiten? Dann ist die Station G5 am LMU Klinikum Großhadern genau das richtige. Die neue Station hat die Schwerpunkte Allgemein-, Viszeral-, Gefäß- und Thoraxchirurgie sowie Orthopädie und Unfallchirurgie. Hier wird das gesamte Spektrum der genannten Disziplinen auf höchstem Niveau inkl. Non-Invasiver Beatmung angeboten.

• Übernahme von Aufgaben mit unmittelbarem Bezug zur Patientenversorgung
• Grundpflege unter Anleitung und Aufsicht des examinierten Pflegepersonals durchführen
• Bestellung, Kontrolle, Verteilung, Lagerhaltung und Pflege von Verbrauchsgütern
• Aufbereitung von medizinischen Geräten und Pflegehilfsmitteln
• Unterstützung der Pflege bei der Organisation des stationären Alltags

• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachhelfer oder Altenpflegehelfer
• Gute Deutschkenntnisse (B2-Niveau) in Wort und Schrift
• Bereitschaft für Dienste an Wochenenden und Feiertagen
• Begeisterung für die chirurgische Pflege und interprofessionelle Zusammenarbeit
• Interesse an der Weiterentwicklung der Pflege

• Branche mit Zukunft: Sie profitieren von einem krisensicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz in einem der größten und renommiertesten Universitätsklinika in Deutschland und Europa.
• Vielseitige Tätigkeit: In Ihrem Verantwortungsbereich erwartet Sie eine abwechslungsreiche und spannende Tätigkeit mit vielseitigen Entwicklungsperspektiven.
• Einarbeitung und Zusammenarbeit: Sie erhalten attraktives Onboarding, eine intensive Einarbeitung und werden in Ihr Team integriert, das sich durch seine Offenheit, Hilfsbereitschaft und Kommunikation auf Augenhöhe auszeichnet.
• Beruf und Privatleben: Wir bieten Ihnen eine 38,5-Stunden-Woche, mindestens 30 Tage Urlaub, viele Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie und attraktive Teilzeitbeschäftigungsmöglichkeiten.
• Zusätzlicher Urlaub: bis zu 9 zusätzliche Urlaubstage für Mitarbeitende in der Wechselschicht möglich.
• Arbeitsplatz im Südwesten Münchens: Sie sind am Campus Großhadern tätig, der sehr gut mit den öffentlichen Verkehrsmitteln erreichbar ist.
• Leistungsgerechte Vergütung: Die Vergütung richtet sich nach dem Tarifvertrag für den Öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) zuzüglich aller im Öffentlichen Dienst üblichen Zulagen.
• Anreizkonzept der Pflege: Wir honorieren Engagement und fachspezifische Weiterbildung in der Pflege durch unser hausinternes Anreizkonzept der Pflege. Weitere Informationen unter: Anreizkonzept für Mitarbeitende der Pflege