Pflegefachfrau / Pflegefachmann / Pflegefachkraft als Stellv. Teamleitung (m/w/d)

GHP Gesellschaft für häusliche Pflege in Hamburg und Umgebung mbH

Pflegefachfrau / Pflegefachmann / Pflegefachkraft als Stellv. Teamleitung (m/w/d)

Stellenbeschreibung

„Pflegen, begleiten und leiten mit Herz“

Sie möchten in der außerklinischen Beatmung und Intensivpflege arbeiten?
Dann sind Sie bei uns genau richtig.

Unser Team freut sich über Verstärkung in unserem Stützpunkt Hamburg-Hummelsbüttel – Wir suchen eine/-n Pflegefachfrau / Pflegefachmann / Pflegefachkraft als Stellv. Teamleitung (m/w/d) – Vollzeit (40 Stunden/Woche)

Attraktives Gehalt! Keine Touren! 30 Arbeitstage Urlaub! 5 Tage-Woche! Weihnachtsgeld und TOP-Mitarbeitervorteile!

JETZT BEWERBEN!

In Ihrem Aufgabenbereich zeigen Sie Herz & Verstand

  • Durchführung, Planung, Koordination und Evaluation der Pflege- sowie der Arbeitsprozesse
  • Anleitung, Führung, Schulung sowie gezielte Entwicklung der Pflegekräfte
  • Bedarfsorientierte Personaleinsatz- und Urlaubsplanung analog externer und interner Vorgaben
  • Kommunikation mit Kunden, Angehörigen und Mitarbeiter/innen

Deshalb können wir zuversichtlich auf Sie setzen

  • Staatlich anerkannter Abschluss als Fachkraft im Bereich der Alten-, Gesundheits- oder Krankenpflege mit DIGAB-Zusatzqualifikation oder einschlägige Erfahrung/Qualifikation in der Versorgung beatmungs- und intensivpflichtiger Menschen
  • Idealerweise verfügen Sie bereits über Führungserfahrung oder planen den nächsten Karriereschritt
  • Sie zeigen stets Engagement sowie Organisationsgeschick im Alltag und haben ein großes Verantwortungsbewusstsein

Was wir Ihnen als Arbeitgeber bieten

  • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem renommierten Unternehmen für ambulante Pflege im Einsatz in Hamburg-Hummelsbüttel
  • Eine attraktive Vergütung zzgl. Jahressonderzahlung (13. Monatsgehalt oder monatliche Auszahlung) und steuerfreie Zuschläge
  • 30 Arbeitstage Urlaub in der 5-Tage-Woche
  • Fester Einsatzort: Sie arbeiten in unserem Stützpunkt in Hamburg-Hummelsbüttel – Keine Staus, keine Parkplatzsuche, kein Gehetze
  • Viele Mitarbeitervorteile: Vermögenswirksame Leistungen, Kita-Zuschuss, Jubiläumsbonus, eine Willkommensprämie von 1000,– € (bei Übernahme nach der Probezeit)
  • Gesundheitsprämie, betriebliche Gesundheitsförderung u. v. m.
  • Mitarbeiter werben Mitarbeiter: Prämie bis zu 1.000,– €
  • Betriebstreue wird bei uns belohnt: Ihre Vergütung steigt automatisch mit den Jahren
  • Strukturierte Einarbeitung: Wir arbeiten Sie ausführlich ein und coachen Sie regelmäßig
  • Entlastung im Arbeitsalltag: Wir entlasten Sie mit PC-basierter Dokumentation und optimierten Abläufen sowie Qualitätsmanagement
  • Weiterbildung: Profitieren Sie von unseren kontinuierlichen Fortbildungen innerhalb der Arbeitszeit
  • Karrierechancen: Wir erstellen mit Ihnen einen Fortbildungsplan für vielfältige Karrierechancen, wie z. B. Fachbereichs- oder Pflegedienstleiter/in, Hygienebeauftragte/r, Praxisanleiter/in oder Wundmanager/in (w/m/d) in unserem Haus
  • Frisches Obst, Kaffee, Wasser steht kostenlos zur Verfügung
  • Kurze Abstimmungswege – eine offene und direkte Kommunikation mit den Vorgesetzten ist jederzeit möglich
  • Abwechslung garantiert: Freuen Sie sich auf erfüllende Aufgaben, wir packen gemeinsam an

Kommen Sie in unser Team in HH-Hummelsbüttel und bewerben Sie sich jetzt gleich!
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung als Stellv. Teamleitung (m/w/d).

JETZT BEWERBEN!

Ansprechpartner:
Herr Stefan Bohl (Pflegedienstleitung)
Telefon: (040) 422 91 16

GHP Gesellschaft für häusliche Pflege
in Hamburg und Umgebung mbH
Stützpunkt Hamburg-Hummelsbüttel:
Glashütter Landstraße 9
22339 Hamburg

Direkt am Ring 3 · Busstation Glashütter Landstraße

Art der Stelle: Vollzeit, Festanstellung

Leistungen:

  • Betriebliche Weiterbildung
  • Firmenevents
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Kostenlose Getränke
  • Kostenloser Parkplatz

Sonderzahlung:

  • Urlaubsgeld
  • Weihnachtsgeld
  • Zusatzzahlungen

Bewerbungsfrage(n):

  • Haben Sie eine DIGAG-Zusatzqualifikation oder einschlägige Erfahrung/Qualifikation in der Versorgung beatmungs- und intensivpflichtiger Menschen?

Ausbildung:

  • Lehre/Ausbildung (Erforderlich)

Berufserfahrung:

  • Pflege: 1 Jahr (Erforderlich)

Sprache:

  • Deutsch (Erforderlich)

Arbeitsort: Vor Ort