Es gibt viele gute Gründe für einen beruflichen Einstieg oder einen Wechsel ins St. Josefs Krankenhaus Balserische Stiftung.

Das St. Josefs Krankenhaus Balserische Stiftung ist ein frei-gemeinnütziges Krankenhaus in der Trägerschaft der TGE Neumarkt und der Balserischen Stiftung und erfährt traditionell einen hohen Zuspruch in der Bevölkerung der Stadt und Region Gießen.

Wir sind ein modern ausgestattetes Krankenhaus mit 10 medizinischen Fachabteilungen der allgemeinen Grund- und Akutversorgung. Wir behandeln auf 11 Stationen jährlich mehr als 13.000 stationäre Patienten. In unserer familienfreundlichen Geburtshilfe kommen über 1.300 Kinder im Jahr zur Welt. Zudem werden 23.000 ambulante Behandlungen und Notfallbehandlungen Tag und Nacht erbracht.

Wer hier arbeitet, ist medizinisch kompetent, pflegerisch qualifiziert, menschlich zugewandt und identifiziert sich mit christlichen Werten. Wenn dir ein fachlich interessanter Arbeitsplatz in einer kollegialen und freundlichen Arbeitsatmosphäre wichtig ist, passt du gut zu uns. Wir sind miteinander füreinander da und ziehen als Team gemeinsam am Strang für das Wohl unserer Patienten. 850 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter haben sich schon für eine Tätigkeit in unserem Haus entschieden.

Werden auch SIE ein Teil von UNS

Ihre Aufgaben:

• Ein- und Ausschleusen von Patienten
• Lagern von Patienten
• Vorbereitung, Assistenz und Nachbereitung von operativen Eingriffen
• Materialwirtschaft

Wir erwarten:

• Ausbildung als Gesundheits- und (Kinder-) Krankenpfleger (m/w/d), Pflegefachkraft, Fachpflegekraft für den Operationsdienst (m/w/d), Operationstechnischer Assistent (m/w/d)
• Möglichst mit Berufserfahrung oder Fachweiterbildung im operativen Funktionsdienst
• sorgfältiges und verantwortungsbewusstes Handeln
• Freude am Umgang mit modernster Medizintechnik und solide EDV-Kenntnisse
• Identifikation mit den christlichen Grundwerten sowie mit unserem Trägerleitbild
• Sie engagieren sich für eine patientenorientierte Versorgung in einem kollegialen Umfeld

Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit in einem dynamischen und zukunftsorientierten Krankenhaus. Weitere Vorteile sind:

• Eine vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem erfolgreichen und wachsenden Krankenhausunternehmen mit einer außergewöhnlich herzlichen Atmosphäre im Haus
• Eine unbefristete Anstellung in Voll oder Teilzeit
• Eine attraktive Vergütung nach den AVR-Caritas und betriebliche Altersvorsorge
• Ein angenehmes Arbeitsumfeld
• Unterstützung von Fort- und Weiterbildung
• Sehr gute Erreichbarkeit durch öffentliche Verkehrsmittel
• Jobbike-Leasing im Rahmen einer Gehaltsumwandlung
• Günstiges RMV Premium Jobticket (auch zur privaten Nutzung)
• Corporate Benefits

Für Auskünfte stehen Ihnen unser stv. OP-Koordinator Max Cramer unter der Telefonnummer 0641 7002-537 sowie unsere Pflegedirektorin Simone Maikranz unter 0641 / 7002 - 619 oder unser Personal- und Pflegedirektor Marco Meißner unter 0641 7002-288 gerne zur Verfügung.