Eintrittsdatum: Ab sofort Beschäftigungsumfang: Voll- oder Teilzeit Beschäftigungsdauer: unbefristet
Aufgaben: Wir erwarten:
Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d)
Wir bieten:
Ein Entgelt nach "BAT KF" (eine Fachkraft mit 35,00 h/Woche und dreijähriger Berufserfahrung verdient z.B. ca. 3150€ brutto zzgl. Zuschlägen für Wochenend- und Feiertagsarbeit)
Wir bezahlen dir das "Einspringen" zusätzlich
Ein unbefristeter Arbeitsvertrag ist für uns selbstverständlich
Wir unterstützen dich mit einer betrieblichen Altersvorsorge
Wir fördern dich mit zahlreichen Fortbildungsmöglichkeiten wie z.B. zur Praxisanleitung, Wundexperten, Pflegedienstleitung oder Palliative Care-Fachkraft
30 Tage Urlaub im Jahr bei einer 5-Tage-Woche (der 24.12. und 31.12. sind zusätzlich frei oder werden mit Feiertagszulage vergütet)
Keine geteilten Dienste
Jahressonderzahlung (90% eines Monatsbruttogehaltes)
Kinderzulage (bei einer 35,00 h/Woche sind das ca. 131€ monatlich pro Kind)
Pflegedokumentation nach SIS mit der Software "Vivendi"
Mitarbeitenden-Events wie z.B. unser Wanderpokal
Wir bieten zahlreiche betriebliche Zusatzangebote wie Vergünstigungen im Fitnessstudio, Online-Shopping bei "Corporate Benefits" (z.B. Rabatte auf Handyverträge, Reisen uvm.) und Möglichkeiten der betrieblichen Krankenzusatzversicherung
Wir begleiten dich in Deiner persönlichen Entwicklung
Wir schaffen dir Freiräume für eigene Projektideen in einem innovativen Umfeld. Eine Kollegin hat z.B. das Projekt "Demenz bewegt" entwickelt und umgesetzt.
