Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:

Pflegefachkraft für Hygiene und Infektionsprävention bzw.

Pflegefachkraft mit der Bereitschaft zur Weiterbildung für Hygiene und Infektionsprävention (m/w/d)

Das Caritas-Krankenhaus St. Josef ist ein zukunftsorientiertes Krankenhaus der Versorgungsstufe II mit 325 Planbetten und den Fachabteilungen Innere Medizin, Nephrologie mit Dialysezentrum, Allgemein- und Viszeralchirurgie, Plastische Hand- und Wiederherstellungschirurgie, Unfallchirurgie, Anästhesiologie mit interdisziplinärer Intensiveinheit und den Lehrstühlen Frauenheilkunde/Geburtshilfe und Urologie der Universität Regensburg.

Ihr Profil:

· Fachpflegekraft für Hygiene und Infektionsprävention mit abgeschlossener Weiterbildung oder Pflegefachkraft mit Bereitschaft zur Fachweiterbildung Hygiene und Infektionsprävention

· Mehrjährige Berufserfahrung in der Krankenpflege

· Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit, Planungs- und Organisationstalent

· Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit

· Überzeugungsgeschick und Durchsetzungsvermögen

· Interesse an der Weiterentwicklung des Gesamtkonzeptes

· Sicherer Umgang mit den einschlägigen gesetzlichen Richtlinien sowie der EDV

· Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise

Ihr Aufgabenbereich:

· Zusammenarbeit mit dem Krankenhaushygieniker/in und den Hygienebeauftragten bei der Überwachung der Umsetzung im Haus geltender Hygienevorgaben

· Überwachung und Beratung hygienerelevanter Abläufe

· Erstellung, Fortschreibung und Überwachung von Hygiene-, Reinigungs- und Desinfektionsplänen auf der Basis gültiger Leitlinien

· Implementierung hygienischer Vorgaben in die Pflegestandards und entsprechende Beratung des Personals

· Aufzeichnung und Analyse der Daten zur Erfassung nosokomialer Infektionen

· Kenntnis über KISS relevante Abläufe und deren Ausführung

· Durchführung von Hygienebegehungen und -visiten

· Mitwirkung und Überwachung bei der Planung funktioneller und baulicher Maßnahmen sowie deren Abnahme nach Fertigstellung unter hygienerelevanten Gesichtspunkten

· Mitwirkung bei der Festlegung von Maßnahmen zur Verhinderung von Ausbrüchen

· Entnahme, Durchführung und Beurteilung qualitätssichernder hygienisch-mikrobiologischer Umgebungsuntersuchungen

· Schulung, Fortbildung und Anleitung von Mitarbeitern

· Berichterstattung an Gremien und externen Behörden

Wir bieten Ihnen:

· Einen modernen und interessanten Arbeitsplatz mit einer angemessenen Einarbeitungszeit, einer langfristigen beruflichen Perspektive und geregelten Arbeitszeiten

· Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

· Eine angemessene Vergütung nach AVR Tarifvertrag mit zusätzlicher Altersversorgung

· Einkaufsvergünstigungen und Mitarbeitervorteile wie das Jobticket (RVV)

· 30 Tage Urlaub pro Jahr und freie Tage für Familienfeiern (z.B. Hochzeit, Taufe)

Nicht zuletzt suchen wir Mitarbeitende, die die kirchlich-karitative Zielsetzung unseres Hauses bewusst mittragen.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre ausführlichen Bewerbungsunterlagen per E-Mail und im PDF-Format an ctreml@csj.de oder informieren Sie sich vorab telefonisch unter 0941/782-1651.

Bewerbungsadresse:

Caritas-Krankenhaus St. Josef

z. Hd. Frau Christine Treml

Leitende Hygienefachkraft

Landshuter Str. 65

93053 Regensburg

Weitere Infos unter: www.csj.de

Art der Stelle: Vollzeit

Leistungen:

• Betriebliche Altersvorsorge
• Betriebliche Weiterbildung
• Betriebsarzt
• Essenszuschuss
• Firmenevents
• Mitarbeiter-Rabatt

Arbeitsort: Vor Ort